三只羊網(wǎng)絡(luò)CEO回應(yīng)上市傳聞：為了投資合作更方便(8)

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2023-11-30 13:12:52 金融界

【4】從“正常世界”到“瘋狂世界”

Q：三只羊公司變化快的一個原因之一,，便是極強的執(zhí)行力,，比如您之前在接受采訪時曾說過，決策“今天晚上定下來,，明后天就開始行動了,。”但您是否擔(dān)心,，這種快會帶來一些新問題,？

杜剛：某種程度上，今天我們的世界變化速度是呈現(xiàn)指數(shù)級的,，可以理解為從正常世界到瘋狂世界的變化,。但變化快一定意味著問題嗎？我覺得不然,。

盡管外界看到三只羊體量成長很快,、業(yè)務(wù)拓展很快，但這種快并沒有分離我們的精力,。本質(zhì)上管理層一直沒有脫離三只羊的主線,，最多只是從瘋狂小楊哥賬號的一個點，發(fā)展成不同達人的一條線,，到現(xiàn)在整個內(nèi)容電商的整個面,，我們最終要打造的是內(nèi)容電商產(chǎn)業(yè)生態(tài)，正如我們對三只羊園區(qū)的命名,。

另一方面,，三只羊的人員并不是成倍出現(xiàn)，在人員擴充的過程中,，我們并沒有增加新的業(yè)務(wù)人員,，而是服務(wù)團隊的擴大。比如客服,，我們從最初的4個客服,，擴大到現(xiàn)在300個客服，但對這些人員有一套標(biāo)準(zhǔn)的培養(yǎng)體系和工作流程,，大概率不會出現(xiàn)什么問題,。

Q：隨著三只羊業(yè)務(wù)規(guī)模,，目前是否有明確的戰(zhàn)略目標(biāo)，還是說現(xiàn)在隨著這種發(fā)展在調(diào)整,？

杜剛：我們在上周剛開了個戰(zhàn)略研討大會,，這個會上我們討論了三個事情：高速發(fā)展下，三只羊需要什么樣的管理人才,，需要服務(wù)什么達人,，需要什么樣的產(chǎn)品。

三只羊不會像傳統(tǒng)企業(yè)一樣做長遠(yuǎn)規(guī)劃,，在一個新興的行業(yè)中,，更重要的是精準(zhǔn)把握紅利和快速執(zhí)行，我們站在風(fēng)口上,。但無論怎么發(fā)展,，都離不開優(yōu)秀的人才、優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容,，強大的后端供應(yīng)鏈的支撐,。

Q：未來，三只羊有沒有上市計劃,？

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