璩靜曾向網(wǎng)紅取經(jīng):全員學(xué)習(xí)
設(shè)置“萬能的大叔”為星標,能讓你及時獲得最新文章推送,。盡管對璩靜有所了解,,原本并不打算撰文討論,,但鑒于眾多讀者的期待,,以及身為自稱“28萬品牌公關(guān)人關(guān)注的自媒體”,探討公關(guān)界的熱點實屬分內(nèi)之事,。
璩靜,,這位兼具“百度公關(guān)負責(zé)人”和“女性高管”身份的人物,近期在抖音上以一系列引人注目的職場主題短視頻引起了軒然大波,。視頻內(nèi)容觸及職場敏感神經(jīng),,如面對舉報、高強度工作要求,、奢侈禮物贈送及領(lǐng)導(dǎo)力討論等,,這些話題雖吸引流量,卻未能引起共鳴,,顯得強硬而不具同理心,。在公關(guān)領(lǐng)域,共情與適度示弱是基礎(chǔ)策略,,讓人不禁疑問,,身為公關(guān)VP的她,是否忽略了這一基本原則,?
部分輿論將百度當(dāng)前的公關(guān)危機歸咎于其公關(guān)一把手的高調(diào)行為,,這與公關(guān)人員通常保持低調(diào)、幕后操作的形象相悖,。然而,,這一系列動作也無疑打破了流量獲取的傳統(tǒng)框架,引發(fā)廣泛關(guān)注,,甚至登上熱搜,,無論評價正負,熱度已成事實,。璩靜曾向網(wǎng)紅取經(jīng):全員學(xué)習(xí),。
有意見領(lǐng)袖強調(diào)百度應(yīng)傳達溫情,這一呼聲似乎也適用于其他眾多品牌。公關(guān)行業(yè)對此事的熱烈討論,,反映出媒介環(huán)境變化對品牌傳播方式的深遠影響,。從中心化到去中心化,內(nèi)容生產(chǎn)和傳播的主體回歸個體,,情緒,、標簽和圈層成為傳播的關(guān)鍵要素。璩靜作為資深媒體人的背景,,或許讓她對媒介變遷有著深刻理解,,其短視頻嘗試雖爭議不斷,卻是順應(yīng)去中心化趨勢,,尤其是短視頻興起的體現(xiàn),。
企業(yè)對流量的追求亦在變化,廣告預(yù)算向網(wǎng)紅經(jīng)濟傾斜,,小米與雷軍的例子尤為顯著,,他們利用新媒體平臺深度互動,成功打造品牌影響力,。這背后,,公關(guān)的角色與策略同樣經(jīng)歷著轉(zhuǎn)變,從幕后操控到直接參與話題制造,,甚至企業(yè)高層親自下場成為“網(wǎng)紅”,。
總之,璩靜的行動或許預(yù)示著企業(yè)公關(guān)正探索新的路徑,,即構(gòu)建以個人IP為核心的自媒體矩陣,,以此適應(yīng)媒介和流量的變革,爭取在信息碎片化的時代里抓住公眾的眼球,。盡管其方法存在爭議,,但無疑為企業(yè)公關(guān)領(lǐng)域帶來了新的思考和啟示。至于如何有效應(yīng)對隨之而來的公關(guān)挑戰(zhàn),,各方仍在觀望,,也期待著更多創(chuàng)新實踐的出現(xiàn)。
璩靜曾向網(wǎng)紅取經(jīng):全員學(xué)習(xí),。
5月12日,,網(wǎng)絡(luò)博主李豹在其發(fā)布的視頻中探討了前百度副總裁璩靜的一些爭議性言論,這一行為吸引了璩靜本人在社交平臺上的回應(yīng)
2024-05-13 16:03:51璩靜離職后發(fā)聲