白酒上市公司月均薪酬超2萬超A股均值,，誰是白酒上市公司“待遇王”,？(2)

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2024-05-14 16:51:16 新浪財經(jīng)

在增長速度方面，山西汾酒,、今世緣、口子窖,、金徽酒,、伊力特、巖石股份,、金種子酒,、皇臺酒業(yè)以及大湖股份均實現(xiàn)了兩位數(shù)增長。進(jìn)一步分析各大上市白酒企業(yè)的年報數(shù)據(jù)可以發(fā)現(xiàn),，大部分酒企在營收方面也實現(xiàn)了兩位數(shù)增長,。

業(yè)內(nèi)人士表示，合理的薪資報酬對激勵員工,、提升團(tuán)隊效率和推動企業(yè)創(chuàng)新至關(guān)重要,。

對于銷售導(dǎo)向的酒企，與目標(biāo)掛鉤的績效工資能有效促進(jìn)業(yè)績,，實現(xiàn)企業(yè)與員工的共贏,。

盡管受企業(yè)體制、回款節(jié)奏,、費(fèi)用使用和目標(biāo)考核等因素影響,，不同酒企人均薪資有明顯差異，但總體上,，員工薪資仍與企業(yè)業(yè)績直接相關(guān),。

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上市公司人均薪資超全行業(yè)平均水平與其他行業(yè)橫向?qū)Ρ龋拙粕鲜泄救司匠晁饺绾危?/p>

據(jù)中智咨詢數(shù)據(jù)顯示,，2023年上市公司員工薪酬總投入高達(dá)6.77萬億元,，同比增長5.33%，占營業(yè)總收入的比例約為9.3%,，達(dá)到近年新高,。

一方面，員工總數(shù)有所增加,，達(dá)到3056.83萬人,；另一方面，在企業(yè)薪酬投入端持續(xù)發(fā)力的背景下,，上市公司全行業(yè)人均薪酬穩(wěn)中有升,，2023年約為22.36萬元，同比增長3.10%,。

以2023年白酒上市公司人均薪酬25.94萬元計算,，白酒行業(yè)盡管月均薪酬未能躋身頭部，但已超過平均水準(zhǔn),。

如果說人均薪酬體現(xiàn)的是員工的獲得感,，那么人均創(chuàng)利則從一定程度上反映了企業(yè)員工的貢獻(xiàn)度與運(yùn)營效率,。

從人均創(chuàng)利與人均薪酬的差值來看，瀘州老窖位居前列,。貴州茅臺,、五糧液、洋河股份,、山西汾酒,、瀘州老窖、古井貢酒,、今世緣等企業(yè)在此方面也表現(xiàn)出較好的經(jīng)營狀態(tài),。

薪酬不僅是員工獲得收入的主要來源，同時也是酒企在提供就業(yè)機(jī)會之外,，展現(xiàn)其履行社會責(zé)任的另一種重要方式,。

根據(jù)國家統(tǒng)計局發(fā)布的數(shù)據(jù)，2023年全國居民人均可支配收入為39218元,，相較于上一年名義增長了6.3%,。其中，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達(dá)到51821元,，增長5.1%,；而農(nóng)村居民人均可支配收入則為21691元，增長7.7%,。

在此背景下,，酒企員工的薪酬水平顯著超越全國居民平均收入，并且繼續(xù)保持穩(wěn)健的增長態(tài)勢,，進(jìn)一步證明了白酒產(chǎn)業(yè)的持續(xù)吸引力和良好發(fā)展前景,。

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(責(zé)任編輯：喬嬌 TT0002)

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