7月5日,財經(jīng)資訊顯示,,茶百道集團(tuán)的高層管理者古計林分享了一則關(guān)于其韓國門店員工構(gòu)成的信息,。不同于中國境內(nèi)的情況,茶百道在韓國的分店約有45名基層員工,,而令人關(guān)注的是,,這些員工中本科學(xué)歷及以上的比例接近百分之百。其中,,更有超過半數(shù),,即30名員工擁有研究生或更高的學(xué)歷,甚至還有四位博士生在這些門店工作,。
古計林解釋說,,茶百道作為首批進(jìn)軍韓國市場的新型茶飲品牌,,深受當(dāng)?shù)亓魧W(xué)生的喜愛,。在韓國,某些藍(lán)領(lǐng)工作的薪酬不亞于甚至高于白領(lǐng),,因此社會上對學(xué)歷和職業(yè)的偏見較少,,高學(xué)歷人才從事基層工作是一種較為普遍的社會現(xiàn)象。
一位即將從韓國研究生項目畢業(yè),、并選擇加入茶百道的成都籍員工表示,,對她而言,在茶百道工作不僅能享受到“奶茶自由”,,還感到這份工作被周圍人接受和尊重,,沒有因碩士學(xué)歷而遭受異樣的眼光。
早先的報道指出,,茶百道于今年1月在韓國首爾江南區(qū)開設(shè)了其海外首家門店,,開始了試營業(yè)。該店推出了9款飲品,,其中3款為全球首次發(fā)布,,且專為韓國市場設(shè)計。韓國的茶百道菜單與國內(nèi)相似,每季還會根據(jù)當(dāng)?shù)厮瞥鎏厣a(chǎn)品,。
截至目前,,茶百道的海外擴(kuò)張步伐穩(wěn)健,已在四個國家的八個城市設(shè)立了門店,,具體分布為韓國4家,、泰國2家、澳大利亞2家,。