多地放寬應(yīng)屆生認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)

近日,，湖南,、山東、貴州,、廣西等多個(gè)省份相繼出臺(tái)新政,，調(diào)整了應(yīng)屆生身份的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。這一系列政策變動(dòng),，讓事業(yè)單位在招考時(shí),，不再審查應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷和社保繳納情況。此舉為高校畢業(yè)生提供了更多的就業(yè)機(jī)會(huì)和選擇,，讓他們?cè)诼殬I(yè)生涯的起步階段可以更加從容地探索與嘗試,。

一、應(yīng)屆生身份重要性凸顯,，部分畢業(yè)生選擇“慢就業(yè)”

長(zhǎng)期以來(lái),，國(guó)家和地方在公務(wù)員、國(guó)企及事業(yè)單位的招聘中,，往往會(huì)對(duì)應(yīng)屆生給予一定的傾斜,。例如，浙江省在近三年的省級(jí)公務(wù)員考試中,，超過(guò)一半的職位都專門(mén)面向高校應(yīng)屆生,。同時(shí)，在國(guó)企,、世界500強(qiáng)企業(yè)及大型互聯(lián)網(wǎng)公司的校園招聘中,，應(yīng)屆生的身份同樣備受青睞,。

然而，各地對(duì)“應(yīng)屆生”的定義標(biāo)準(zhǔn)不盡相同,。有的省份以畢業(yè)時(shí)間作為判斷標(biāo)準(zhǔn),，有的則以工作經(jīng)歷或社保繳納記錄來(lái)認(rèn)定。通常情況下,，一旦應(yīng)屆畢業(yè)生與用人單位簽訂勞動(dòng)合同并繳納社保,，便不再被視為應(yīng)屆生。這種情況導(dǎo)致部分畢業(yè)生在就業(yè)選擇上變得格外謹(jǐn)慎,，寧可選擇緩就業(yè)或慢就業(yè),，以便保留應(yīng)屆生身份，以便報(bào)考專設(shè)崗位,。調(diào)查顯示,，19.1%的應(yīng)屆生選擇了慢就業(yè)，42.8%的受訪大學(xué)生認(rèn)為延遲畢業(yè)是為了保留應(yīng)屆生身份,。

二,、放寬認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，為畢業(yè)生就業(yè)提供新機(jī)遇

隨著應(yīng)屆生身份認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)逐漸趨嚴(yán),，社會(huì)各界呼吁延長(zhǎng)應(yīng)屆生身份“保質(zhì)期”的聲音日益強(qiáng)烈,。全國(guó)人大代表、南京大學(xué)校長(zhǎng)呂建曾建議,，優(yōu)化應(yīng)屆生身份的定義,，緩解“慢就業(yè)”問(wèn)題。他提議,，無(wú)論是否簽訂過(guò)勞動(dòng)合同或繳納過(guò)社保,，都應(yīng)視為應(yīng)屆畢業(yè)生，并享受應(yīng)屆生相關(guān)待遇,。

為此,，政府部門(mén)和一些頭部企業(yè)率先做出了表率。2021年,，浙江省公務(wù)員考試就曾明確表示,，2019年和2020年普通高校畢業(yè)生可以報(bào)考2021年的應(yīng)屆生職位。今年7月,，山東,、貴州、廣西,、湖南等省份也相繼出臺(tái)了放寬應(yīng)屆生認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的政策,。一些大型互聯(lián)網(wǎng)公司如騰訊,、阿里巴巴,，也將校園招聘對(duì)象的畢業(yè)時(shí)間放寬至未來(lái)一到兩年,。

這些政策調(diào)整，意味著年輕人的就業(yè)選擇更加豐富,。一方面,，考公考編失敗后，他們不必再死磕“二戰(zhàn)”或“三戰(zhàn)”,；另一方面,，他們也可以在職業(yè)生涯的初期階段放開(kāi)手腳去探索與嘗試，找到自己真正熱愛(ài)的職業(yè)方向,。許多高校的就業(yè)指導(dǎo)中心也在鼓勵(lì)學(xué)生“多條腿走路”,，而放寬應(yīng)屆生身份認(rèn)定，能夠有效減輕職場(chǎng)新人的心理壓力,，通過(guò)制度的微調(diào)推動(dòng)年輕人實(shí)現(xiàn)更充分的就業(yè),。

總的來(lái)說(shuō)，近期多地調(diào)整應(yīng)屆生認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),，是為高校畢業(yè)生提供更多就業(yè)便利與保障的積極舉措,。這不僅有助于緩解畢業(yè)生的就業(yè)壓力，也為他們的職業(yè)選擇創(chuàng)造了更寬松的空間,。希望這些政策能夠惠及更多畢業(yè)生,，助他們?cè)诼殬I(yè)生涯的起點(diǎn)上從容起步，找到人生的奮斗方向,。