剛到工位,,坐在“高臺(tái)”上的領(lǐng)導(dǎo)又發(fā)話了——這次扔下來的任務(wù)是“帶娃”,。帕魯沒有拒絕,。領(lǐng)導(dǎo)似乎也沒有給她拒絕的機(jī)會(huì),,吩咐了幾句,,就直接將孩子塞到她手里,。帕魯沒有孩子,,更沒有“帶娃”的經(jīng)驗(yàn)。但領(lǐng)導(dǎo)似乎并不在乎,,他只是需要一個(gè)能陪孩子玩的“免費(fèi)保姆”,。把工作放到一邊,帕魯牽著孩子往外走,。
回想在南京這家央企施工單位工作的十年,,許多與崗位無關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)私事,就是這樣被肆意地甩向她,。
幫領(lǐng)導(dǎo)帶飯,、跑腿,、報(bào)銷等,這類小事數(shù)不勝數(shù),。因?yàn)樽∷x公司較近,,即便是休息日,帕魯也常被臨時(shí)要求去辦公室給領(lǐng)導(dǎo)拿東西,,再自費(fèi)打車“送貨”上門,。加急派送之余,還要幫忙取快遞,、寄快遞,。她甚至還幫領(lǐng)導(dǎo)的妻子改過簡(jiǎn)歷。
帕魯打心底里厭惡領(lǐng)導(dǎo)交辦的私事,,因?yàn)椤案揪透惺懿坏饺魏巫鹬亍?。她不想干,但只能“硬著頭皮答應(yīng),,臉上還要洋溢著笑容”,。
在帕魯身上,不難看到許多打工人的影子,。面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的私事,,他們不知道該如何拒絕,害怕領(lǐng)導(dǎo)不給好臉色,,更擔(dān)心因此丟掉飯碗,。
偶有爭(zhēng)議事件浮出水面。今年9月,,上海某教培公司的教師發(fā)帖稱,,領(lǐng)導(dǎo)要求每天幫忙帶早餐。其在網(wǎng)友的建議下,,以經(jīng)濟(jì)緊張為由,,向領(lǐng)導(dǎo)要求預(yù)付飯錢,被反問“今天為啥一直在問我要錢”“你實(shí)在沒錢,,要靠自己賺,,不能問我要”“你這樣,我不敢用你了”,。次日她接到辭退通知,,并被踢出群聊。
事后,,該公司發(fā)布處罰通告稱,,與涉事領(lǐng)導(dǎo)解除勞動(dòng)關(guān)系,并留任該教師,。但該事件仍引起不少人的共鳴,。
剛進(jìn)入社會(huì)的年輕人們,,在擁有了自己的第一個(gè)居所之后,,總會(huì)遇上不同的麻煩,上門維修,,是其中最容易踩的坑,。
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