原市場部員工趙某某在職期間違反公司《避免利益沖突準則》,,隱瞞在外設(shè)立企業(yè)并與公司有業(yè)務(wù)合作的事實,,被合規(guī)監(jiān)察部查處,,公司依法與其解除勞動合同,,永不錄用。
原商業(yè)生態(tài)管理部員工陳某某在職期間存在虛假報銷行為,,被合規(guī)監(jiān)察部查處,公司依法與其解除勞動合同,,永不錄用。
原搜索業(yè)務(wù)員工張某某未經(jīng)公司同意,,向外部第三方機構(gòu)披露公司機密信息,被合規(guī)監(jiān)察部查處,,公司依法與其解除勞動合同,,永不錄用,。
原渠道部門員工趙某在職期間利用職務(wù)便利將公司用于活動運營的資源占為己有并對外出售,,被合規(guī)監(jiān)察部查處,,趙某如實交代了其舞弊行為,公司依法與其解除勞動合同,,永不錄用,。
原用戶運營部員工翟某某、苗某和李某某在職期間利用職務(wù)便利將公司資源用于個人業(yè)務(wù),,被合規(guī)監(jiān)察部查處,,上述3人如實交代了自己的舞弊行為,公司依法與其解除勞動合同,,永不錄用,。原用戶運營部員工趙某某離職后串通員工翟某某利用公司資源為其個人經(jīng)營的業(yè)務(wù)提供便利,案發(fā)后趙某某向公司遞交了諒解請求書,承諾不再實施侵害公司權(quán)益的行為,。
此外,,微博還公布了2021年至今新增的永不合作主體清單,,包括多家公司名稱,。如發(fā)現(xiàn)任何微博員工存在舞弊行為,可向指定電子郵箱發(fā)送郵件進行投訴,。