媒體：讓躺平式干部站起來干起來嚴(yán)管厚愛結(jié)合

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2024-11-21 13:17:19 廣西新聞網(wǎng)

媒體：讓躺平式干部站起來干起來

廣東省湛江市麻章區(qū)對8名“躺平式”干部進(jìn)行了調(diào)整,。這些干部表現(xiàn)為喊口號但不作為,、拈輕怕重、遇到難題繞道走等問題,。這種行為不僅阻礙了事業(yè)發(fā)展,，也損害了群眾利益和政府形象。

當(dāng)干部要有擔(dān)當(dāng),，有擔(dān)當(dāng)才能干出事業(yè),，盡責(zé)任才會有所成就。現(xiàn)實中,，仍有不少干部缺乏信心與斗志,，放任工作不管,，成為所謂的“躺平”干部。這類干部的產(chǎn)生原因多樣,，有的是因為理想信念淡薄,、責(zé)任意識缺失，有的則是因為所在部門缺乏激勵機(jī)制,，導(dǎo)致失去干勁,。針對這種情況，不能簡單地否定他們,，而是要采取措施幫助他們重新振作,。麻章區(qū)在調(diào)整這些干部的同時，還完善了容錯糾錯機(jī)制,，并建立了“躺平式”干部管理數(shù)據(jù)庫,，以便更好地管理和轉(zhuǎn)化這些干部。

加強日常監(jiān)督管理是防止“躺平”現(xiàn)象的重要手段,。相關(guān)部門需要扎緊制度的籠子,，暢通讓干部“下”的渠道，確保那些推拖繞式,、偷奸?；健?dān)心問責(zé)式或未老先衰式的“躺平”干部無路可走,。對于不愿作為的干部,，要及時調(diào)整和問責(zé)，絕不能姑息遷就,。通過強化震懾效果,，可以促使干部心中有畏，在位善為,。

值得注意的是,，許多“躺平式”干部并非不能為或不想為，而是因為選人用人導(dǎo)向存在問題,，或是單位內(nèi)部存在關(guān)系當(dāng)?shù)?、論資排輩的現(xiàn)象，使他們失去了積極性,。因此,，在給予“躺平式”干部警示的同時，也要注重激勵其擔(dān)當(dāng)作為,。這包括加強理想信念教育,，提供正確的方向和方法指導(dǎo)，以及健全正向激勵體系，鼓勵“躺平者”轉(zhuǎn)變?yōu)閷嵏杉摇?/p>

最終,，廣大黨員干部應(yīng)帶頭摒棄“躺贏”心態(tài),，積極承擔(dān)責(zé)任，用實際行動回報國家和人民,。

(責(zé)任編輯：盧其龍 CN070)

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