休假這事為何國家多次"過問"? 促進(jìn)消費(fèi)與保障權(quán)益

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2025-03-20 08:01:56 海外網(wǎng)

最近，中辦,、國辦印發(fā)《提振消費(fèi)專項(xiàng)行動(dòng)方案》，明確提出要保障勞動(dòng)者休息休假權(quán)益,、嚴(yán)格落實(shí)帶薪年休假制度、鼓勵(lì)帶薪年休假與小長(zhǎng)假連休,、實(shí)現(xiàn)彈性錯(cuò)峰休假等,。

休假這事為何國家多次

休假與提振消費(fèi)有密切關(guān)系,。當(dāng)前，服務(wù)消費(fèi)成為消費(fèi)擴(kuò)容升級(jí)的重要抓手,，而服務(wù)消費(fèi)的增長(zhǎng)需要人們有足夠的收入和充足的閑暇時(shí)間。例如,，今年春節(jié)假期延長(zhǎng)了一天,，全國國內(nèi)出游5.01億人次，同比增長(zhǎng)5.9%,；國內(nèi)出游總花費(fèi)6770.02億元,，同比增長(zhǎng)7.0%。這說明了休假對(duì)消費(fèi)的促進(jìn)作用,。去年11月,，國務(wù)院宣布法定節(jié)假日總量增加兩天，考慮之一是“擴(kuò)大消費(fèi),、推動(dòng)服務(wù)業(yè)發(fā)展”,。今年1月，國辦發(fā)文提出,，鼓勵(lì)單位和職工將帶薪年休假與傳統(tǒng)節(jié)日,、地方特色活動(dòng)相結(jié)合。在本次《方案》中,，“保障休息休假權(quán)益”被列為“消費(fèi)環(huán)境改善提升行動(dòng)”的首要任務(wù),，與其他提振消費(fèi)政策協(xié)同發(fā)力。

休假這事為何國家多次"過問"? 促進(jìn)消費(fèi)與保障權(quán)益

國家多次關(guān)注休假問題,，主要是因?yàn)椤靶菁匐y”主要在于落實(shí),。兩會(huì)期間，全國政協(xié)委員呂國泉介紹,，中國職工每年法定休息休假時(shí)間約120-130天,，占全年三分之一，但實(shí)際執(zhí)行率較低,。比如,，實(shí)施近30年的雙休制落實(shí)率偏低；帶薪休假執(zhí)行率僅為57%,；產(chǎn)假,、病假等特殊假期難以保障；探親假,、婚喪假等40多年未作調(diào)整,；還有錯(cuò)峰休假少、隱性加班常態(tài)化等問題,。中國社會(huì)科學(xué)院法學(xué)研究所研究員王天玉認(rèn)為,，“有假難休”背后是勞動(dòng)關(guān)系和勞務(wù)用工管理尚存問題,。一些用人單位對(duì)勞動(dòng)定額設(shè)置不當(dāng)，導(dǎo)致職工不得不加班,，無暇休假,。有的單位勞動(dòng)流程管理粗放，內(nèi)部人力資源管理水平不高,，迫使職工以額外工作時(shí)間來承擔(dān)管理成本,。此外，有些職工因擔(dān)心個(gè)人績(jī)效或晉升不敢休假,。隨著數(shù)字技術(shù)的發(fā)展,，隱性加班也愈發(fā)常見，職工“離線休息權(quán)”難以保障,。

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