值得注意的是,為了評(píng)職稱弄虛作假后果嚴(yán)重,。人力資源社會(huì)保障部發(fā)布的《職稱評(píng)審監(jiān)管暫行辦法》明確實(shí)行職稱申報(bào)誠(chéng)信承諾制度,。申報(bào)人在提交材料時(shí)需簽訂個(gè)人承諾書,對(duì)材料真實(shí)性進(jìn)行承諾,。如承諾不實(shí),,3年內(nèi)不得申報(bào)評(píng)審職稱。如果通過虛假手段取得職稱,,一經(jīng)查實(shí)將撤銷其職稱,,并記入誠(chéng)信檔案,影響未來(lái)幾年的評(píng)審機(jī)會(huì),。
不同群體的職稱申報(bào)流程有所不同,。一般情況下,個(gè)人通過單位申報(bào),,無(wú)單位者可通過人事代理機(jī)構(gòu)申報(bào),。國(guó)有企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才由用人單位審核、公示,、推薦申報(bào),,按規(guī)定程序逐級(jí)報(bào)送評(píng)審機(jī)構(gòu)。民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才可在創(chuàng)業(yè)孵化基地,、高新技術(shù)開發(fā)區(qū)等地設(shè)立的職稱申報(bào)受理服務(wù)點(diǎn),,或通過人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)、工商聯(lián),、行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)等社會(huì)組織進(jìn)行申報(bào),。符合條件的自由職業(yè)者也可根據(jù)屬地原則,申報(bào)參加當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門組織的職稱評(píng)審,。
職稱評(píng)審不僅有助于個(gè)人能力提升,還能在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得更多機(jī)會(huì),。此外,,一些城市對(duì)具有高級(jí)職稱的人才在落戶等方面給予政策支持,企業(yè)在崗位設(shè)置和薪酬方面也會(huì)考慮職稱因素,。