媒體：2.5天彈性休假要過哪些現(xiàn)實(shí)關(guān) 熱議與質(zhì)疑并存(2)

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2025-05-26 10:09:29 半島都市報(bào)

西南財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)發(fā)展研究院院長(zhǎng)楊海洋指出，工業(yè)革命以來,，生產(chǎn)效率大幅提升，為縮短勞動(dòng)時(shí)間提供了基礎(chǔ),?？s短工時(shí)能讓民眾分享經(jīng)濟(jì)紅利，提升生活品質(zhì),。未來勞動(dòng)時(shí)間只會(huì)更短,。專家認(rèn)為，分散化的小長(zhǎng)假既能緩解“黃金周”景區(qū)人潮壓力,，還能刺激消費(fèi)，旅游業(yè),、服務(wù)業(yè)資源利用率將更均衡,。但彈性工作制還需謹(jǐn)慎推進(jìn),，短期內(nèi)可能推高企業(yè)成本,，減少經(jīng)濟(jì)產(chǎn)出,，對(duì)用人單位的壓力不小,。各地應(yīng)科學(xué)評(píng)估自身經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),、企業(yè)承受力。

媒體觀點(diǎn)認(rèn)為,，2.5天休假模式為“城市微度假”帶來了更多可能,，讓被“兩點(diǎn)一線”束縛的城市空間重新被看見,。適度延長(zhǎng)“生活留白”,，為體驗(yàn)感創(chuàng)造了條件。經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和居民閑暇時(shí)間有關(guān),，每增加1%的休閑時(shí)間,，將拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)0.3至0.5個(gè)百分點(diǎn)。當(dāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要尋找新支點(diǎn),，或許我們需要的不是更高效的工作模式,，而是讓勞動(dòng)者成為有時(shí)間,、能消費(fèi),、有歸屬感的生活主體,。彈性休假也需“柔性落地”,，網(wǎng)絡(luò)上存在部分擔(dān)憂的聲音，如多出來的0.5天假期如何界定,，是否影響年假權(quán)益或增加其他工作日工作時(shí)長(zhǎng),，以及薪資問題等,。有網(wǎng)友建議,，實(shí)行休息模式的選擇權(quán)應(yīng)當(dāng)開放給勞動(dòng)者,，為不同行業(yè)制定差異化細(xì)則,，避免因“一刀切”產(chǎn)生抵觸情緒。

消費(fèi)需求的創(chuàng)造源于對(duì)生活的重新發(fā)現(xiàn),。一座城市既要保留持續(xù)奮斗的銳氣,，也要滋養(yǎng)從容的生活節(jié)奏，經(jīng)濟(jì)發(fā)展才能在張弛有度中持續(xù)迸發(fā)活力,。彈性休假是激活消費(fèi)與改善民生的雙贏探索,，但唯有正視行業(yè)差異、平衡各方利益,，讓“鼓勵(lì)”有細(xì)則支撐,、讓“彈性”有制度兜底，才能讓政策善意充分釋放,，照耀每個(gè)勞動(dòng)者,。

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(責(zé)任編輯：zx0176)

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