近期,，全國多地持續(xù)遭遇高溫考驗,，部分地區(qū)氣溫突破40攝氏度。在這樣的環(huán)境下,，戶外勞動者的工作時間如何安排,、高溫津貼如何發(fā)放、權(quán)益受損如何舉報以及工作中中暑能否認(rèn)定為工傷等問題受到廣泛關(guān)注,。

根據(jù)《防暑降溫措施管理辦法》,，當(dāng)最高氣溫達(dá)到40攝氏度以上時，應(yīng)停止室外露天作業(yè),；日最高氣溫在37至40攝氏度之間時，室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時,，并盡量縮短連續(xù)工作時間,，避免在氣溫最高時段進(jìn)行作業(yè)；日最高氣溫在35至37攝氏度之間時,，應(yīng)采取換班輪休等方式,，縮短室外露天作業(yè)時間，并不得安排加班,；懷孕女職工不得在35攝氏度以上的高溫天氣從事戶外作業(yè)及在33攝氏度以上的室內(nèi)場所作業(yè),。南京市還建立了與氣象部門的高溫信息聯(lián)動機制，系統(tǒng)會在特定情況下自動提醒相關(guān)行業(yè)主管部門和用工單位調(diào)整作業(yè)安排,。

高溫津貼是強制性津貼,，不能用實物沖抵。用人單位安排勞動者在35攝氏度以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)或無法將工作場所溫度降至33攝氏度以下時,，必須向勞動者發(fā)放高溫津貼,，并將其納入工資總額。成都市高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每天13元至23元，具體金額由用人單位確定,。西安市防暑降溫費的發(fā)放時間為每年的6月15日至9月15日,，標(biāo)準(zhǔn)為從事室外作業(yè)人員每人每天15元，其他人員每人每天10元,。高溫津貼發(fā)放時間為每年6月1日至9月30日,，標(biāo)準(zhǔn)為每人每天25元。南京市的標(biāo)準(zhǔn)是在每年6月至9月向高溫天氣下從事露天或高溫環(huán)境作業(yè)的勞動者每月發(fā)放300元高溫津貼,。高溫津貼必須以貨幣形式按時足額發(fā)放,。

如果勞動者權(quán)益受損，可以多渠道舉報,。成都市明確,，勞動者可以向行業(yè)主管部門投訴或向工會尋求幫助；不按規(guī)定發(fā)放高溫津貼的,，可向監(jiān)察部門投訴,。西安市也規(guī)定，遇到用人單位違反相關(guān)規(guī)定的情況,，可向?qū)俚剌爡^(qū)勞動保障監(jiān)察機構(gòu)投訴舉報或撥打全省統(tǒng)一的勞動保障維權(quán)熱線12333,。陜西省人社廳要求各級人社部門重點檢查建筑施工、交通運輸,、環(huán)境衛(wèi)生,、外賣物流等露天作業(yè)集中的行業(yè)企業(yè)。南京市已開通12333熱線,、高溫津貼投訴二維碼等多個通道,，方便勞動者維權(quán)。

在高溫環(huán)境下工作中暑,，確診職業(yè)病后可認(rèn)定為工傷,。成都市要求申請工傷需先向職業(yè)病診斷機構(gòu)申請進(jìn)行職業(yè)病診斷，隨后由用人單位或職工本人及近親屬提出工傷認(rèn)定申請,。西安市同樣要求勞動者在省級認(rèn)定的職業(yè)病診斷機構(gòu)確診為“職業(yè)性中暑”,，并取得職業(yè)病診斷證明書后，按規(guī)定向社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請,。南京市也建立了明確的診斷和工傷認(rèn)定機制,，確保符合條件的勞動者能夠依法申請工傷認(rèn)定。

為保障勞動者權(quán)益,，成都市人力資源和社會保障局發(fā)布了相關(guān)通知,，要求用人單位嚴(yán)格執(zhí)行高溫天氣室外工作時間規(guī)定，并提供必要的防暑降溫設(shè)施設(shè)備和個人防護(hù)用品,。陜西省人力資源和社會保障廳也提醒各用人單位重視高溫天氣下的勞動者權(quán)益保障工作,，嚴(yán)格落實主體責(zé)任,。南京市依托“快遞驛站”“民工休息室”等，在主要街頭,、工地周邊布設(shè)“清涼驛站”,，配備降溫設(shè)備、藿香正氣水,、礦泉水等,，供戶外勞動者使用，并計劃推動“高溫勞動保護(hù)進(jìn)社區(qū)”“送法上工地”等宣傳活動,。