新華社北京5月21日電
題：努力以新?lián)斝伦鳛閯?chuàng)造屬于新時代的光輝業(yè)績
——中組部負責人就《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟反鹩浾邌?/p>
新華社記者
在《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟罚ㄒ韵潞喎Q《意見》）公開發(fā)布之際，中共中央組織部負責人就《意見》的起草制定和貫徹落實等問題,，回答了記者的提問,。
問：請您介紹一下為什么要出臺這個《意見》？
答：中央專門就激勵干部擔當作為印發(fā)文件,，目的就是為了深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,，充分調動和激發(fā)干部隊伍的積極性、主動性,、創(chuàng)造性,，激勵廣大干部在新時代擔當新使命、展現(xiàn)新作為,，努力創(chuàng)造屬于新時代的光輝業(yè)績,。可以說,，《意見》的出臺,，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的戰(zhàn)略考量。第一,，這是面向新時代,，推動黨和國家事業(yè)發(fā)展的迫切需要。新時代開啟新征程,，新時代期待新氣象,。在新的歷史條件下，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局,，協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局,，貫徹落實新發(fā)展理念，打贏三大攻堅戰(zhàn)，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化,，把黨的十九大確定的一系列重大戰(zhàn)略部署落到實處,，需要廣大干部更加積極主動地擔當作為。第二,，這是順應新形勢,，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的內在要求。嚴管與厚愛從來都是“一枚硬幣的兩面”,，是有機統(tǒng)一的整體,。從嚴管理必然要求干部擔當作為，關心關愛也是從嚴管理的重要保障,。推動新時代黨的建設,，需要在堅持從嚴管理監(jiān)督干部的同時，更加重視對干部的厚愛和激勵,，切實做到從嚴管理干部推進一步,，干部激勵工作就跟進一步。第三,，這是落實新要求,，建設高素質專業(yè)化干部隊伍的緊迫任務。落實黨的十九大提出的建設高素質專業(yè)化干部隊伍要求,，既需要加強源頭建設,，做好干部隊伍的增量文章，更需要突出提升干部精神狀態(tài),，做好干部隊伍的存量文章,，把我們的干部隊伍建設得更有理想、更有力量,、更有作為,，這就要求從制度層面作出系統(tǒng)謀劃、全面部署,。第四,，這是聚焦新問題，建立激勵機制和容錯糾錯機制的重要措施,。一個時期有一個時期需要解決的突出問題,。黨的十八大以來，隨著全面從嚴治黨的深入推進,，干部亂作為問題得到有效遏制,，但也有少數(shù)干部存在不作為慢作為的問題，有的庸政懶政怠政,、改革勇氣銳氣弱化,，需要按照嚴管和厚愛結合,、激勵和約束并重的要求，著眼于建立激勵機制和容錯糾錯機制,，抓住影響干部干事創(chuàng)業(yè),、擔當奉獻的關鍵癥結，有針對性提出對策措施,。
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