據統(tǒng)計,，35年的時間經過科技培訓的老百姓超過了9萬人，他培訓的場次超過了800次,。那么很多老百姓原來對技術一無所知,，不了解,，經過他的培訓變成了技術能手,、技術把式,。其實李保國就是用他的真才實學和實干精神,，在老百姓心中立起了一座豐碑。

第四點就是改革創(chuàng)新,。

咱們中國文化講“茍日新，日日新,，又日新”,，“窮則變，變則通,，通則久”,。其實就講改革創(chuàng)新的重要,。

總書記也說“惟改革者進,，惟創(chuàng)新者強，惟改革創(chuàng)新者勝”,，都是講改革創(chuàng)新的重要,。被譽為“世界雜交水稻之父”的袁隆平,，可以說是當今改革創(chuàng)新的一個典范,、一個榜樣,。幾十年來,，袁隆平不斷鉆研水稻育種技術,，先后培育出了高產、穩(wěn)產的水稻品種,，對咱們中國的糧食安全，作出了不可估量,、難以磨滅的貢獻,。

正因為改革創(chuàng)新,，讓他不斷地前行,。

那么第五點，最后一點,，就是責任和擔當,。

習近平總書記指出“有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才能有多大成就”,。

上個世紀80年代,，習近平同志來到河北正定工作，不唯名,，不唯上,，踏踏實實，實事求是,，為正定的經濟發(fā)展奠定了極好的基礎,。在習近平同志看來,，只要是對正定發(fā)展有利的事,，不管事情多難都要辦好,、都要做，而且一定要做好,。這體現(xiàn)的就是一種責任和擔當,。

剛才我從五個方面,，談到了習近平總書記關于人才的幾個重要的方面,。

“一年之計,，莫如樹谷,，十年之計，莫如樹木,，終身之計,，莫如樹人”,，人才不會自然而然地產生,，人才是需要培養(yǎng)的,，我們到底應該如何培養(yǎng)人才，實現(xiàn)得天下英才而用之的目標呢,？我們看看習近平總書記又是怎么說的？

第二段落

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