我國司法體制改革循序推進,、逐步深入

早在20世紀80年代，我國的司法體制改革就拉開了序幕,。最初改革主要以審判方式和司法職業(yè)化為主題,，內(nèi)容涉及審判公開、律師辯護,、職業(yè)化法官和檢察官隊伍建設(shè)等多個領(lǐng)域,。黨的十八大以來，司法體制改革蹄疾步穩(wěn),。2014年,，隨著黨的十八屆三中全會關(guān)于全面深化改革各項工作的推開,，新一輪司法體制改革開啟，改革緊緊圍繞“努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義”的目標,，牢牢把握司法為民,、公正司法這條主線，全面推進各項司法工作,。

“努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義”,，要實現(xiàn)這個目標也就意味著,，公平正義不僅要經(jīng)得起法律文本和現(xiàn)實生活的檢驗,，也要獲得人民群眾的認同。司法體制改革的方向就是在嚴守結(jié)果公正的前提下,，重點推進司法程序的規(guī)范性建設(shè),，加強人民群眾對司法公正的認同感，提出實現(xiàn)“實體”與“程序”并重的“有益良方”,。

司法責(zé)任制改革初顯成效

在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時,，習(xí)近平總書記強調(diào)，推進司法體制改革,，“要緊緊牽住司法責(zé)任制這個牛鼻子”,，保證法官、檢察官做到“以至公無私之心,，行正大光明之事”,。司法責(zé)任制改革是司法體制改革的“牛鼻子”。

自黨的十八屆三中全會以來,，司法責(zé)任制成為司法體制改革工作的重中之重,。黨的十八屆三中全會明確提出“讓審理者裁判、由裁判者負責(zé)”,，抓住了司法體制改革的關(guān)鍵,，也是讓人民群眾信賴司法的前提和基礎(chǔ)。司法責(zé)任制改革以“讓審理者裁判,，由裁判者負責(zé)”為核心要義,，要求員額法官、檢察官必須辦案,，并建立辦案質(zhì)量終身負責(zé)制和錯案責(zé)任追究制,，同時完善監(jiān)督管理機制和懲戒機制。相關(guān)改革服務(wù)于司法責(zé)任制的落實：司法人員分類管理旨在為辦案法官,、檢察官設(shè)立準入門檻,，遴選辦案能力強、責(zé)任感強的司法人員進入員額,，充實一線辦案力量,，提高法官,、檢察官的職業(yè)化水平，保障司法人員有足夠的能力和良好的素質(zhì)履行辦案職責(zé),；司法人員職業(yè)保障旨在為法官,、檢察官依法獨立、公正,、高效履職解決后顧之憂,，尤其是通過建立領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)案件、內(nèi)部人員過問案件記錄制度減少對法官,、檢察官履職的外部干擾,，為司法責(zé)任制改革的有序推進保駕護航。2018年,，隨著改革試點在全國各地推開,，以司法責(zé)任制為核心的基礎(chǔ)性改革已經(jīng)初步完成。