核心提示：今天，人社部發(fā)言人李忠回應(yīng)延遲退休問題：①小步慢提，逐步到位,，堅持每年只延幾個月,，逐步達(dá)到目標(biāo)年齡；②區(qū)分對待,，分步實(shí)施,，延遲退休政策將選擇現(xiàn)在退休年齡相對偏低的群體，開始逐步實(shí)施,；③預(yù)先公告,，做好公示。

原標(biāo)題：人社部：漸進(jìn)式延遲退休方案區(qū)分對待分步實(shí)施

央廣網(wǎng)北京7月22日消息（記者劉飛）據(jù)中國之聲《央廣新聞》報道,，今天上午10點(diǎn),，人力資源和社會保障部召開新聞發(fā)布會，介紹2016年第二季度人力資源和社會保障工作進(jìn)展情況,。

人社部新聞發(fā)言人李忠對二季度相關(guān)工作情況和下一步計劃進(jìn)行了介紹,。首先在就業(yè)方面，二季度末,，全國城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.05%,，保持在較低水平。做好化解過剩產(chǎn)能中的職工安置工作,，啟動實(shí)施“化解過剩產(chǎn)能企業(yè)職工特別職業(yè)培訓(xùn)計劃”,，開展政府補(bǔ)貼性職業(yè)培訓(xùn)。針對2016年高校畢業(yè)生的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)情況,，他提到,，今年有765萬高校畢業(yè)生，是歷史新高,，壓力比較大,。他表示，目前掌握到的情況是今年的畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的情況和去年同期持平,，較為穩(wěn)定,。下一步除了要突出做好重點(diǎn)群體的就業(yè)工作之外,，還將促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，同時還將取消一批職業(yè)資格的認(rèn)證許可,。

在社會保障方面,，目前全民參保計劃試點(diǎn)范圍擴(kuò)大到全國50%以上的地區(qū)。1-6月,，五項(xiàng)社會保險基金總收入為2.44萬億元,，同比增長10.7%。目前為了做好2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金工作,，各地正在抓緊研究制定實(shí)施方案,。加強(qiáng)去產(chǎn)能職工安置過程中社會保險待遇的銜接。

在勞資方面,，截止到6月底,，全國共有6個地區(qū)調(diào)整了最低工資標(biāo)準(zhǔn)，平均調(diào)整時間間隔為18.7個月,，平均調(diào)增幅度為11.1%,。全國月最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是上海的2190元，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是上海的19元,。

對于延遲退休,，很多人在網(wǎng)上也都看過各種版本的所謂的延遲退休的方案，也會對照著算自己到時候什么時候退休,，但是這些都是不太靠譜的,。在發(fā)布會上，李忠再次談到了相關(guān)的問題,。他再次說明調(diào)整是基于人口老齡化的大背景提出的延遲退休政策,，也有幾點(diǎn)考慮，一是在實(shí)施上會小步慢行,、逐步到位,。比如每年往上調(diào)幾個月。二是,，區(qū)分對待,，分步實(shí)施。比如會選取現(xiàn)在退休年齡相對較低的部分崗位開始,，同時會在之前做及時的公告,，也會在方案出臺前廣泛的聽取意見和征集。

今天也回應(yīng)了相關(guān)的一些爭議和疑問,，比如相關(guān)的方案出臺之后,，對年輕人的就業(yè)有所影響。李忠表示,，經(jīng)過他們的調(diào)研和測算,，這個影響有限,。首先從這個數(shù)字上來看，到2050年平均的勞動年齡人口將從8.3億降到7億,，到時候的情況不是大家找不著工作,，而是有些崗位更需要人們?nèi)プ觯赃@個政策也要把握一個節(jié)奏,，而不是馬上就推出實(shí)施,。

從結(jié)構(gòu)上來看，他也提到,，會影響到的年輕人的崗位結(jié)構(gòu),。目前來看傳統(tǒng)崗位將是之后退休人員較多的部分，并非一個年輕人將要進(jìn)入的工作崗位的領(lǐng)域,。他也提出,，基于現(xiàn)在的一些繳納方式，基本原則是長繳長得,，多繳多得，原則上是不會減少養(yǎng)老金的待遇,。

之前對于延遲退休方案的政策,，人社部部長尹蔚民也是在之前表示說，方案已經(jīng)初步成型,，將在今年拿出,，并且向社會來征集意見，是小步慢走,，漸進(jìn)到位,。具體是怎么一個漸進(jìn)的方式，尹蔚民部長表示,，隨著人口預(yù)期壽命的增加,，老年人領(lǐng)取養(yǎng)老金的年限就要相應(yīng)的增長。漸進(jìn)式延遲退休年齡政策的核心點(diǎn)就是要延長繳費(fèi)的年限,，相應(yīng)的縮短領(lǐng)取養(yǎng)老金的年限,。小步慢走，漸進(jìn)到位,。每年推遲幾個月的時間,，經(jīng)過一個相當(dāng)長的時間，再達(dá)到我們法定退休的年齡,。這個政策施行以后,，可能五年后你是60歲零3個月退休，第二個人第二年退休,，他可能是60歲零6個月退休,。第二點(diǎn),，根據(jù)我們國家現(xiàn)在不同群體的退休年齡，區(qū)別不同群體,、分步進(jìn)行實(shí)施,。

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