為進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),增強(qiáng)企業(yè)活力，促進(jìn)就業(yè)穩(wěn)定,經(jīng)國(guó)務(wù)院同意,，日前,，人社部、財(cái)政部印發(fā)《人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率有關(guān)問題的通知》,。

從2017年1月1日起,，失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率為1.5%的省（區(qū),、市）,，可以將總費(fèi)率降至1%，降低費(fèi)率的期限執(zhí)行至2018年4月30日,。在?。▍^(qū)、市）行政區(qū)域內(nèi),，單位及個(gè)人的費(fèi)率應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一,，個(gè)人費(fèi)率不得超過單位費(fèi)率。具體方案由各?。▍^(qū),、市）研究確定。

失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率已降至1%的省份仍按照《人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于階段性降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率的通知》人社部發(fā)〔2016〕36號(hào)）執(zhí)行,。

人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率有關(guān)問題的通知

人社部發(fā)〔2017〕14號(hào)

各省,、自治區(qū),、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源社會(huì)保障廳（局）、財(cái)政（財(cái)務(wù)）廳（局）：

為進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),增強(qiáng)企業(yè)活力,，促進(jìn)就業(yè)穩(wěn)定,經(jīng)國(guó)務(wù)院同意,，現(xiàn)就階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率有關(guān)問題通知如下：

一、從2017年1月1日起,，失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率為1.5%的?。▍^(qū)、市）,，可以將總費(fèi)率降至1%,，降低費(fèi)率的期限執(zhí)行至2018年4月30日。在?。▍^(qū),、市）行政區(qū)域內(nèi)，單位及個(gè)人的費(fèi)率應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一,，個(gè)人費(fèi)率不得超過單位費(fèi)率,。具體方案由各省（區(qū),、市）研究確定,。

二、失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率已降至1%的省份仍按照《人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于階段性降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率的通知》（人社部發(fā)〔2016〕36號(hào)）執(zhí)行,。

三,、各地降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率，要充分考慮失業(yè)保險(xiǎn)待遇按時(shí)足額發(fā)放,、提高待遇標(biāo)準(zhǔn),、促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)、落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策等因素對(duì)基金支付能力的影響,，結(jié)合實(shí)際,，認(rèn)真測(cè)算，研究制定具體方案,，經(jīng)省級(jí)人民政府批準(zhǔn)后執(zhí)行,，并報(bào)人力資源社會(huì)保障部和財(cái)政部備案。

階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率政策性強(qiáng),，社會(huì)關(guān)注度高,。各地要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央、國(guó)務(wù)院決策部署上來,，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),，精心組織實(shí)施。要平衡好降費(fèi)率與保發(fā)放之間的關(guān)系,，加強(qiáng)基金運(yùn)行的監(jiān)測(cè)和評(píng)估,，確?；鹌椒€(wěn)運(yùn)行。各地貫徹落實(shí)本通知情況以及執(zhí)行中遇到的問題,，請(qǐng)及時(shí)向人力資源社會(huì)保障部,、財(cái)政部報(bào)告。

人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部

2017年2月16日

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