山東省委組織部常務副部長惠新安
海外網(wǎng)4月27日電 4月27日上午，山東省政府新聞辦召開新聞發(fā)布會，邀請山東省委組織部常務副部長惠新安,，山東省教育廳總督學孟慶旭，山東省科技廳副廳長李儲林,，山東省外國專家局局長張祝秀,，解讀山東省委、省政府印發(fā)的《關于做好人才支撐新舊動能轉換工作的意見》,，并回答媒體提問,。山東將加大引才力度和資金支持，頂尖人才最高可獲6000萬元投資支持,；設立山東人才最高獎“齊魯杰出人才獎”,，每人給予300萬元一次性獎勵。
山東省委組織部常務副部長惠新安介紹，人才支撐新舊動能轉換重大工程涉及的面比較廣,，作為服務山東全省重大發(fā)展戰(zhàn)略的綜合性人才文件,，《意見》圍繞讓各類優(yōu)秀人才引得進、留得住,、用得好這條主線,，堅持需求導向和問題導向，積極推動人才發(fā)展理念,、體制機制和政策舉措創(chuàng)新,。在實施更加精準聚焦的人才工程方面，《意見》提出聚焦新舊動能轉換“十強”產(chǎn)業(yè)對現(xiàn)有泰山人才工程進行升級,，面向海內(nèi)外集中遴選一批重點產(chǎn)業(yè)領域的“高精尖缺”人才,，進一步增加青年人才和創(chuàng)業(yè)人才支持數(shù)量，降低海外引才門檻,。通過舉辦“創(chuàng)業(yè)齊魯·共贏未來”高層次人才創(chuàng)業(yè)大賽選拔創(chuàng)業(yè)人才,，優(yōu)勝者可直接入選泰山產(chǎn)業(yè)領軍人才工程，最高可獲得500萬元省財政資金支持,。加大“一事一議”引進頂尖人才力度,，對頂尖人才給予最高5000萬元綜合資助或6000萬元的直投股權投資支持。
此外,，《意見》提出要建立更加開放靈活的引才用才機制,，例如實施“齊魯英才匯聚計劃”，吸引更多在外的山東籍人才回魯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),；進一步創(chuàng)新編制,、崗位和工資管理模式，省屬事業(yè)單位按照不超過本單位主系列專業(yè)技術崗位總數(shù)5%的比例,，設置特設崗位引進急需緊缺人才,，不受崗位總量、崗位等級,、結構比例限制等,。在健全更加實用有效的人才培養(yǎng)開發(fā)模式方面，《意見》提出“六大人才培養(yǎng)計劃”,，實施“新工科優(yōu)先發(fā)展計劃”,，針對新興產(chǎn)業(yè)需求，適應學科建設方向,，突出綜合性,、實用性、交叉性,，力爭通過5—10年時間,，全省新興工科專業(yè)比例達到40%以上；注重青年學生人才培養(yǎng)和青年企業(yè)家培養(yǎng)等。在打造更具生機活力的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體方面,，《意見》提出,，支持濟南、青島,、煙臺三市加快建設國際人才集聚高地,，在外籍人才來華工作許可、永久居留辦理,、出入境辦理,、執(zhí)業(yè)資格認證、專業(yè)技術職務評聘等方面給予最優(yōu)政策,。同時,，對濟萊協(xié)作區(qū)、青島西海岸新區(qū),、濟寧市,、德州魯北等人才改革試驗區(qū)建設也給予更多支持。
自2015年實施泰山產(chǎn)業(yè)領軍人才工程以來,，山東省已經(jīng)培養(yǎng)和引進了500多名泰山產(chǎn)業(yè)領軍人才,，在推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面發(fā)揮了重要作用。當前,，“人才是第一資源,，創(chuàng)新是第一動力”已經(jīng)成為各界共識，為更好營造引人,、用人的良好環(huán)境和氛圍,，吸引更多高層次人才來山東省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，從2018年開始,，探索創(chuàng)新泰山產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)業(yè)類領軍人才的遴選模式,，采取舉辦創(chuàng)業(yè)大賽，改由專家,、投資機構、創(chuàng)業(yè)服務機構代表等多方評判的遴選程序,，營造產(chǎn)學研金共同支持領軍人才創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境,。
山東省科技廳副廳長李儲林
山東省科技廳副廳長李儲林介紹，2018年我們將首先從國內(nèi)創(chuàng)業(yè)人才開展試點工作,。對于創(chuàng)業(yè)類人才來說,，對其創(chuàng)業(yè)項目優(yōu)劣的評判，除了技術專家,，產(chǎn)業(yè)專家,、投資專家也有很大話語權。舉辦創(chuàng)業(yè)大賽，將改變過去技術專家封閉式評審的遴選方式,，而通過項目公開路演的方式,，請創(chuàng)業(yè)人才闡述自己的創(chuàng)業(yè)項目和創(chuàng)業(yè)思路，由技術專家,、產(chǎn)業(yè)專家,、投資專家等共同組成評審組，對創(chuàng)業(yè)人才的項目接受技術專家,、市場,、金融投資、科技服務專家和機構的綜合評判,，使遴選出的人才項目更符合新舊動能轉換要求和市場需求,，推動領軍人才高水平、高質(zhì)量創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),。
2018年的創(chuàng)業(yè)大賽將由山東省委組織部,、山東省科技廳、山東省財政廳共同組織,，并邀請有關金融機構,、創(chuàng)業(yè)投資機構等共同參與。大賽圍繞新舊動能轉換重點產(chǎn)業(yè),，設立新一代信息技術,、高端裝備、新能源新材料,、現(xiàn)代海洋,、醫(yī)養(yǎng)健康、高端化工,、現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè),、文化創(chuàng)意、精品旅游,、現(xiàn)代金融等十大領域賽,。
良好人才生態(tài)是吸引、留住,、用好人才的基礎保障,。《意見》提出加大人才金融扶持力度,，充分利用新舊動能轉換基金,，支持高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目，建立容錯機制,，實施政府投資基金勤勉盡職免責機制,。例如,，留學人員在山東省創(chuàng)辦的小微企業(yè)，可申請最高額度300萬元的創(chuàng)業(yè)擔保貸款,；多途徑解決海外高層次人才醫(yī)療,、保險、子女入學等方面的困難和問題,；設立山東人才最高獎—齊魯杰出人才獎,，每人給予300萬元一次性獎勵，讓為山東省經(jīng)濟社會發(fā)展做出卓越貢獻的人才有榮譽得實惠,。（張川）
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