國務(wù)院總理李克強2月20日主持召開國務(wù)院常務(wù)會議,,要求各地區(qū),、各部門制定實施與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營密切相關(guān)的行政法規(guī)、規(guī)章,、行政規(guī)范性文件,,要把聽取企業(yè)和行業(yè)協(xié)會商會意見貫穿全程,,使政府決策更符合實際和民意。
涉企法規(guī)規(guī)章和規(guī)范性文件關(guān)乎企業(yè)的權(quán)益和責任,,關(guān)乎企業(yè)的發(fā)展,,也關(guān)乎與企業(yè)責任對應(yīng)的消費者利益、社會秩序,,其制定過程往往備受企業(yè)關(guān)注,,企業(yè)也有參與制定涉企法規(guī)的積極意愿。同時,,涉企法規(guī)需要企業(yè)的具體落實和執(zhí)行,,而充分吸收了企業(yè)或行會意見的涉企法規(guī)能夠取得最大的“執(zhí)行公約數(shù)”,更有生命力,,更容易落到實處,。
法律往往宏觀一些,并不事無巨細,、面面俱到,,法規(guī)規(guī)章等則經(jīng)常發(fā)揮法律實施細則或法律落實方案的作用,經(jīng)常瞄準相關(guān)細節(jié)問題,,或者瞄準地域特點,,作出具體的規(guī)定??梢哉f,,法規(guī)規(guī)章等調(diào)控著有關(guān)企業(yè)權(quán)利義務(wù)關(guān)系的“最后一公里”,離企業(yè)更近,,與企業(yè)打的“交道”最多,,能讓企業(yè)“看得見摸得著”,對企業(yè)有最直接,、最“貼身”的影響,。很多涉企法規(guī)規(guī)章都包含許可事項,調(diào)整著企業(yè)的投資,、立項,、準入、退出以及權(quán)利實現(xiàn)和保護等關(guān)系,,或者對應(yīng)著政府的服務(wù)供給,,這些涉企法規(guī)規(guī)章都與優(yōu)化營商環(huán)境密切相關(guān)。
知屋漏者在宇下,,最了解相關(guān)政務(wù)服務(wù)問題的是企業(yè),。企業(yè)知道自己最需要什么,知道辦事難難在哪、卡在哪,,知道辦事慢慢在哪,,知道政府怎么提供服務(wù)才最快捷、最高效,,才最有利于企業(yè)的發(fā)展,,最有利于激發(fā)市場活力。政府在制定涉企法規(guī)規(guī)章時多聽聽企業(yè)和行會的意見,,就能從另一個角度看到問題的另一面,,也能夠全面了解企業(yè)的困難和需求,使涉企法規(guī)規(guī)章從一開始就可以接到更多地氣,,獲得更多“優(yōu)化營商環(huán)境基因”,,對政務(wù)服務(wù)的條件、門檻,、流程,、標準、時限等做出更合理的設(shè)計,,為破除辦事梗阻,、提高政務(wù)服務(wù)效率和質(zhì)量打下法治基礎(chǔ)。
2月21日,,人力資源社會保障部網(wǎng)站發(fā)布了《人力資源社會保障部,、教育部等九部門關(guān)于進一步規(guī)范招聘行為促進婦女就業(yè)的通知》,,具體通知如下