原標(biāo)題：怕?lián)厝?、不想作為,，云南兩干部拒絕組織提拔被嚴(yán)肅處理

“我還是第一次遇到這種不想被提拔的干部呢,！”當(dāng)云南綏江縣委考察組的同志走進擬提拔干部宛辛勤的辦公室時，宛辛勤向考察組表達了不接受組織安排的意愿,，考察組的同志一時錯愕,。

7月19日，《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》刊文回顧了云南綏江縣兩名黨員干部因拒絕組織提拔而被嚴(yán)肅處理一事,，另一名擬提拔干部鐘尚敏對考察組兩次催促置若罔聞,，最后用短信告知，她不接受組織提拔,。

2018年8月,，綏江縣委啟動了干部考察工作，經(jīng)考察調(diào)研,，該縣會儀鎮(zhèn)財政所科員鐘尚敏和縣財政局企業(yè)統(tǒng)評股股長宛辛勤在被考察干部中分列第一,、二名，縣委擬將二人提拔為鄉(xiāng)科級副職領(lǐng)導(dǎo)干部,。讓人意想不到的是,，在組織談話過程中，鐘尚敏和宛辛勤竟先后拒絕接受組織工作安排,。

報道稱,，縣委考察組的談話工作還沒進行，宛辛勤即將被提拔的消息就已經(jīng)傳開了,，同事紛紛向她表示祝賀,。當(dāng)大家都認(rèn)為她的前途大好之時，宛辛勤的眉頭卻皺成了“川”字,?！暗拇_，能得到組織的認(rèn)可是一件值得高興的事,，這次提拔既是對自己過去工作的肯定,，對自己來說也是今后個人發(fā)展的一個好機會。但是基層工作責(zé)任大,、任務(wù)重,，加班也很多,，這個領(lǐng)導(dǎo)可不好當(dāng)?！苯?jīng)過一番權(quán)衡,，宛辛勤心中的天平逐漸傾斜，開始找借口逃避組織任命,。

考察組對鐘尚敏的個人談話也進行得一波三折,。面對考察組的提問，鐘尚敏始終言辭閃爍,，沒有明確答復(fù),。甚至考察組兩次催促她遞交個人總結(jié)材料，她也置若罔聞,。最后,，鐘尚敏還是通過手機短信告知考察組，她不接受組織提拔,。

報道稱,，鐘尚敏的理由是到新崗位工作可能照顧不好家庭，而宛辛勤的解釋則是自己的身體可能應(yīng)付不了新的工作崗位,。面對考察組的疑問,，鐘、宛二人給出的理由不盡相同,，但歸結(jié)起來還是怕?lián)厝?，不想作為?/p>