【落實“六穩(wěn)”“六?！薄て髽I(yè)一線見聞】

光明日報記者 趙秋麗 馮帆

新冠肺炎疫情發(fā)生以來,，山東省人力資源和社會保障廳因人因企因地精準施策，著力打造專員服務(wù),、專車服務(wù),、專網(wǎng)服務(wù)、員工共享,、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策推送等五種模式,，全力保障復(fù)工復(fù)產(chǎn)用工需求。

春節(jié)剛過,，山東省泰安市岱岳區(qū)人社局就業(yè)指導(dǎo)科科長趙興利作為山東能源新礦集團泰山鹽化工分公司的人社服務(wù)專員,，早早地就來到了自己的聯(lián)系點,，實地幫助企業(yè)解決面臨的難題。

“一條生產(chǎn)線需要50多人,，現(xiàn)在人員嚴重不足,，從村里招工，各村都設(shè)置了疫情防控的卡口,，人員進出成為難題,。”山東能源新礦集團泰山鹽化工分公司面對疫情主動轉(zhuǎn)產(chǎn),，不到兩天時間,，就將一條幾乎廢棄的84消毒液生產(chǎn)線恢復(fù)生產(chǎn)，但招工難卻愁壞了生產(chǎn)線負責(zé)人王西增,。

了解情況后,，趙興利通過與公司所在地岱岳區(qū)滿莊鎮(zhèn)對接，給周邊地區(qū)下發(fā)了招工需求,?！拔覀儗竺藛T進行全面摸排，安排專人進行‘點對點’務(wù)工輸送,，做到了疫情防控和滿足用工需求兼顧,。”趙興利說,。

像山東能源新礦集團泰山鹽化工分公司一樣,，山東省人社廳為疫情防控必需、公共事業(yè)運行必需,、群眾生活必需的重點企業(yè),、重點項目設(shè)立用工服務(wù)專員，建立24小時用工調(diào)度保障機制,，即時響應(yīng),、一對一服務(wù)，挖掘本地勞動力資源,，多渠道滿足企業(yè)用工需求,。

山東人社部門共設(shè)立用工服務(wù)專員3736名，對接服務(wù)企業(yè)24568家,，解決用工13.98萬人,。其中，為500家疫情防護物資重點生產(chǎn)企業(yè)解決用工32585人,。他們在一線發(fā)揮“招聘員”“服務(wù)員”“協(xié)調(diào)員”“聯(lián)絡(luò)員”“信息員”五大員作用,，幫助企業(yè)解決穩(wěn)崗返還手續(xù)辦理、招聘信息發(fā)布,、人社政策解讀,、職工返程運送等具體而又實際的問題,。