“我們終于拿到工錢了，要不是政府部門出面維權(quán),，討回工錢可能還要經(jīng)歷周折,。”曾參與云南省昆明市某莊園項(xiàng)目建設(shè)的農(nóng)民工晉家斌感慨道,。2017年,，云南省將保障農(nóng)民工工資支付納入各級政府考核評價(jià)指標(biāo)體系。因上述項(xiàng)目拖欠工資,，當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)主動(dòng)約談項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,，為晉家斌等336名農(nóng)民工追討工資1215萬元。

今后,，將保障農(nóng)民工工資支付納入政府考核的做法將在全國推行,。近日，國務(wù)院辦公廳印發(fā)《保障農(nóng)民工工資支付工作考核辦法》（簡稱《辦法》）,。除了考核制度,，保證金制度、“黑名單”制度也將實(shí)施,，農(nóng)民工工資支付有了更多制度保障,。

納入政府年度考核

《辦法》決定自2017年至2020年,，對各省區(qū)市人民政府及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)保障農(nóng)民工工資支付工作實(shí)施年度考核，推動(dòng)落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付工作屬地監(jiān)管責(zé)任,，切實(shí)保障農(nóng)民工勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)益,。

考核結(jié)果分A、B,、C3級，有下面3種情形之一的,，考核等級定為C級,，由部際聯(lián)席會(huì)議對該省級政府有關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談。這3種情形是：一,，保障農(nóng)民工工資支付工作不力,、成效不明顯、欠薪問題突出,，考核得分排在全國后3名的,；二，發(fā)生5起及以上因拖欠農(nóng)民工工資引發(fā)50人以上群體性事件,，或發(fā)生2起及以上因政府投資工程項(xiàng)目拖欠農(nóng)民工工資引發(fā)50人以上群體性事件的,；三，發(fā)生1起及以上因拖欠農(nóng)民工工資引發(fā)極端事件并造成嚴(yán)重后果的,。

實(shí)行工資保證金制度

日前,，人社部與住建部、交通部,、水利部,、人民銀行等5部門出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步完善工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保證金制度的意見（公開征求意見稿）》?！兑庖姟芬?guī)定,，工資保證金按工程建設(shè)項(xiàng)目合同造價(jià)的一定比例繳存，原則上不低于造價(jià)的1.5%,，不超過3%,。《意見》要求在建筑市政,、交通,、水利等工程建設(shè)領(lǐng)域全面實(shí)行工資保證金制度，要實(shí)現(xiàn)所有在建工程項(xiàng)目全覆蓋,。

“工資保證金制度要求企業(yè)拿出一定比例的金額,，作為向農(nóng)民工發(fā)放工資的保證金?！睂ν饨?jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)教授李長安介紹說,，企業(yè)將保證金繳納給社?；騽趧?dòng)管理部門，假如企業(yè)出現(xiàn)違規(guī),，勞動(dòng)管理部門可以將保證金發(fā)放給農(nóng)民工,，以此維護(hù)農(nóng)民工的權(quán)益。

《意見》規(guī)定,，在同一工資保證金屬地管轄區(qū)域（設(shè)區(qū)的市）,，繳存金額上限原則上不得超過500萬元。但對繳存前2年內(nèi)發(fā)生過拖欠工資行為的,，工資保證金繳存比例適當(dāng)提高,，增幅不低于50%；對因欠薪被納入失信黑名單的,，增幅不低于100%,，其提高比例后的繳存金額不受繳存金額上限限制。

“黑名單”制度明年實(shí)施

“自從有了‘黑名單’,，公司再也沒有拖欠我們工資,。”日前,，在安徽合肥某項(xiàng)目工地打工的張中鶴,，工資卡上剛剛到賬了2000元，這是他11月份的部分工資,。到年底,，他還能拿到近6萬元錢。這都得益于合肥對欠薪用人單位實(shí)行“黑名單”管理制度,。出現(xiàn)拖欠農(nóng)民工工資違法失信行為,，就會(huì)被列入“黑名單”。

目前,，安徽合肥,、湖南長沙、山東青島多地已經(jīng)對欠薪用人單位實(shí)行了“黑名單”管理制度,，讓違法失信的用人單位“一處違法,、處處受限”。明年起,，這一制度將在全國實(shí)施,。

2018年1月1日起，由人社部印發(fā)的《拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”管理暫行辦法》將正式實(shí)施,?！掇k法》規(guī)定，用人單位的兩種違法情形應(yīng)被納入拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”：一是克扣、無故拖欠農(nóng)民工工資,，數(shù)額達(dá)到認(rèn)定拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)的,；二是因拖欠農(nóng)民工工資違法行為引發(fā)群體性事件、極端事件造成嚴(yán)重不良社會(huì)影響的,。

用人單位在列“黑名單”期間,，在政府資金支持、政府采購,、招投標(biāo),、生產(chǎn)許可、資質(zhì)審核,、融資貸款,、市場準(zhǔn)入等方面都會(huì)受到限制。此外,，在此期間，用人單位的社會(huì)信譽(yù)也將受到貶損評價(jià),，直接影響到其生產(chǎn)經(jīng)營及其他社會(huì)活動(dòng),。