據(jù)介紹，考慮到資源環(huán)境問(wèn)題復(fù)雜性,，各地審計(jì)部門一般只要求對(duì)履職情況做一個(gè)綜合評(píng)價(jià),，分為“好”“較好”“一般”“較差”“差”5個(gè)等級(jí)。汪德華認(rèn)為,，這種較為簡(jiǎn)略的定性,，缺少與責(zé)任認(rèn)定相互掛鉤的標(biāo)準(zhǔn)，難以準(zhǔn)確定量考察,。

一旦出現(xiàn)問(wèn)題,，問(wèn)責(zé)也存在界定難題?；鶎訉徲?jì),、環(huán)保人士說(shuō)，自然資源污染損害,，一般都存在跨區(qū)域性,、滯后性問(wèn)題，同時(shí)由于組織,、紀(jì)檢監(jiān)察部門缺乏相應(yīng)的跟進(jìn)舉措,，難以深入追究責(zé)任。

此外,，離任審計(jì)對(duì)相關(guān)工作人員的政策性,、專業(yè)性水平要求較高,，僅依靠現(xiàn)有力量難以完成,。貴州省荔波縣審計(jì)局有關(guān)負(fù)責(zé)人表示,，基層審計(jì)力量相對(duì)薄弱、經(jīng)驗(yàn)相對(duì)不足,，面對(duì)龐雜的自然資源資產(chǎn),，隊(duì)伍建設(shè)亟待加強(qiáng)。

　　扎緊籠子,，把綠色政績(jī)觀落到實(shí)處

“應(yīng)由審計(jì)部門牽頭,，多部門參與，建立資源環(huán)境數(shù)據(jù)共享平臺(tái),?！焙磐ńㄗh，在此基礎(chǔ)上,，編制好自然資源資產(chǎn)負(fù)債表,，真正摸清家底。他還提出,，針對(duì)現(xiàn)行“離任后再審計(jì)”的情形,，可將關(guān)口前移，最大限度發(fā)揮審計(jì)的震懾作用,。

一些基層環(huán)保,、審計(jì)干部也認(rèn)為，要真正形成對(duì)生態(tài)保護(hù)的倒逼機(jī)制,，必須盡快構(gòu)建系統(tǒng)性,、專門性的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，并與紀(jì)檢監(jiān)察部門,、司法機(jī)關(guān)等形成合力,，確保措施具體可操作，不流于形式,，不走過(guò)場(chǎng),。

針對(duì)專業(yè)人才匱乏的難題，貴州省審計(jì)廳經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)處一處處長(zhǎng)張艷表示,，可采取“大兵團(tuán)審計(jì)”,、“開(kāi)門搞審計(jì)”，打破部門界限,，借用外部專家資源,。此外，為提高審計(jì)效率,，也要結(jié)合信息化,、大數(shù)據(jù)等先進(jìn)理念,，加快現(xiàn)代化科技設(shè)備、測(cè)量方式的應(yīng)用,。

貴州省榕江縣審計(jì)局副局長(zhǎng)胡曉青等還建議,，要努力提高現(xiàn)有審計(jì)人員素質(zhì)能力，強(qiáng)化培訓(xùn),，并有側(cè)重地招聘自然資源方面的專業(yè)人才,，改善現(xiàn)有人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。（半月談?dòng)浾?向定杰）