央視網(wǎng)消息： 又到月底,，發(fā)工資的日子一天天臨近了。但工資到賬后,，你是否仔細(xì)看過你的工資條？

進入7月，你的諸項工資待遇沒準(zhǔn)也會發(fā)生變化,。一起來看↓

1、基本工資

一般來說,，每工作一年,，就增加一年工齡。

7月是入職季,，在7月份入職的職工需注意,，你的工齡或許也漲了一歲。工齡長不僅代表著經(jīng)驗豐富,、資格老,，它和基本工資、領(lǐng)取養(yǎng)老待遇,、帶薪年休假,、探親假、計發(fā)解除合同經(jīng)濟補償金等勞動權(quán)利“息息相關(guān)”,。

一,、有的單位會根據(jù)職工的工作年限來確定基本工資。如制定15年以下工齡基本工資為2000元,，15年工齡2300元,，20年工齡2500元，25年工齡2800元,，30 年工齡3000元,，40年工齡3500等類似標(biāo)準(zhǔn)。

二,、一般情況下,，工齡越長，個人累計繳納養(yǎng)老金年限越高,，則基本養(yǎng)老金越高,，帶薪年休假的天數(shù)越多。

三,、本企業(yè)工齡是衡量職工醫(yī)療的長短,、解除勞動合同時的經(jīng)濟補償金多少、病假工資多少,、部分單位內(nèi)部的福利待遇分享的重要依據(jù),。

2,、高溫津貼

用人單位安排勞動者在35℃以上（包括35℃）高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下（不包括33℃）的，應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫津貼,，并納入工資總額。

自6月起,，很多地區(qū)都會持續(xù)為職工發(fā)放一筆高溫津貼,，一些地區(qū)上調(diào)了這筆錢。但由于全國氣候條件的差異,，各省份規(guī)定的高溫津貼發(fā)放時間有所區(qū)別,，各地津貼標(biāo)準(zhǔn)也不盡相同。下個月查看工資條時,，注意看下這筆津貼是否發(fā)放到位,。

3、住房公積金

7月,，你的住房公積金或?qū)⒂瓉碚{(diào)整,。

一般來說，住房公積金是以上一年的7月1日至當(dāng)年的6月30日為一個年度單位進行調(diào)整,。不少單位會在每年辦理完6月份匯繳業(yè)務(wù)后,，根據(jù)員工上一自然年度的月平均工資為員工調(diào)整其公積金繳納基數(shù)。

隨著職工平均工資的變動,，公積金也將迎來調(diào)整,，月繳存額上限也隨之變化。

北京住房公積金管理中心日前就發(fā)布公告,，2018年7月1日至2019年6月30日,，北京住房公積金繳存基數(shù)上限為25401元，月繳存額上限為6096元,，比去年上漲了548元,。

如果有職工本人上年度月平均工資低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況，住房公積金繳存基數(shù)按最低工資標(biāo)準(zhǔn)確定,。近日,，部分省（區(qū),、市）陸續(xù)公布了該地區(qū)2017年城鎮(zhèn)單位平均工資,。截至6月5日,，已公布數(shù)據(jù)的21個省（區(qū),、市）,，城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均收入都實現(xiàn)了穩(wěn)步增長。這意味著這一部分人群,，住房公積金繳存基數(shù)也將變化,。

4、工資總額

截至目前,，上海,、山東、山西,、內(nèi)蒙古等多地發(fā)布了2018年企業(yè)工資指導(dǎo)線,，為企業(yè)給職工調(diào)整工資提供了參考建議。雖然工資指導(dǎo)線并不具備強制性,，但一些地方在通知中明確了漲薪時間表,。7月后，你的工資總額或許會面臨調(diào)整,。

此外,，多地公布2018年社保繳費基數(shù)，也會對你的工資造成一定影響,。

根據(jù)相關(guān)規(guī)定,，參加基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險,、失業(yè)保險,、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數(shù),。由于當(dāng)?shù)仄骄べY的增長,，各地的社保繳費基數(shù)也普遍進行了不同程度的調(diào)整。

目前全國已有5個省份公布2018年社保繳費基數(shù),，北京以8467元領(lǐng)跑全國,，上海、天津位列二三位,。

一般來說,，工資越高,，社保的繳費基數(shù)也就越高，因此,，社保繳費基數(shù)的變化,，會影響你到手的收入。