失信懲戒也是根治欠薪的有力“抓手”,。王程說,,將有兩種情形被納入拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”:一是克扣,、無故拖欠農(nóng)民工工資,,數(shù)額達到認定拒不支付勞動報酬罪數(shù)額標準的,;二是因為拖欠農(nóng)民工工資違法行為引起群體性事件,、極端事件造成嚴重不良社會影響的,。被列入“黑名單”后,將由相關(guān)部門按照有關(guān)規(guī)定對這些違法單位和個人在政府資金支持,、政府采購,、招投標、生產(chǎn)許可,、資質(zhì)審核,、融資貸款、市場準入,、稅收優(yōu)惠,、評優(yōu)評先等諸多方面實施聯(lián)合懲戒。
王振江表示,,條例堅持“刀刃向內(nèi)”,,明確了政府部門監(jiān)管不到位的責任,促使政府投資行為更加規(guī)范,。政府投資項目建設(shè)單位違規(guī)導致拖欠農(nóng)民工工資的,,除依法承擔責任外,還要約談建設(shè)單位負責人,,并作為其業(yè)績考核,、薪酬分配、評優(yōu)評先,、職務晉升等方面的重要依據(jù),。
企業(yè)職工貨幣平均工資增長上線為9%,、增長基準線為6%、增長下線為3%……10月30日,,吉林省發(fā)布2019年企業(yè)工資指導線,,以指導企業(yè)在崗職工的工資分配