不僅是生產(chǎn)數(shù)據(jù)不一致,，新舊兩份招股書中，欠繳社保公積金、違約訴訟官司的兩段“黑歷史”也消失了,。

舊版招股書披露,，科力爾旗下深圳科力爾曾向江蘇昆山市一家企業(yè)購買價值127萬余元的機器設(shè)備,，合同尾款25萬余元逾期兩年半未支付,，最終被對方起訴到了法院。

奇怪的是,，這起違約訴訟,，在新版招股書中卻不見了蹤影。隨同一起消失的,，還有公司2013年欠繳員工社保和公積金的往事,。

舊版招股書中顯示， 2013年~2015年少計繳的社保與住房公積金分別為178萬元,、231萬元,、766萬元，其中 2013年的數(shù)額占當(dāng)年利潤總額的比重為近18%,。

尤其是在2013年年末,，科力爾員工總?cè)藬?shù)為1597，而實繳住房公積金人數(shù)竟然為0,。

至于不給員工繳納公積金的原因,，科力爾公司此前對媒體的答復(fù)是： “繳存住房公積金意味著他們當(dāng)月收入減少?！?/p>

除此之外，舊版招股書披露,，科力爾旗下深圳科力爾曾向江蘇昆山市一家企業(yè)購買價值127萬余元的機器設(shè)備,，合同尾款25萬余元逾期兩年半未支付，最終被對方起訴到法院,。

對于以上種種現(xiàn)象,，科力爾向《投資者報》記者回復(fù)稱，“截至我公司新版招股說明書簽署之日為止,，公司不存在該披露但未披露的情形,。”

然而,，這些糾紛究竟會不會對投資者的投資結(jié)果造成影響,？它們又是否真的如公司所認(rèn)為的一樣“無需披露”,？這些糾紛記錄的“隱身”是否是其為了上市而有意為之？公司究竟是如何克服重重“阻力”順利上市,？科力爾官方的回復(fù)似乎并未給出記者一個明確的答案,，事情的真相令人感到撲朔迷離。

“左手換右手”交易頻出

一家上市公司的財務(wù)狀況為何如此令人云里霧里,？這還要從科力爾的股東之間千絲萬縷的聯(lián)系說起,。

科力爾是一家家族企業(yè)，聶氏父子作為實際控制人一直獨攬大權(quán),。截至招股說明書簽署日,，聶葆生直接持有公司41.64%的股份，通過永州科旺間接持有6.84%的股份,，聶鵬舉直接持有公司30.92%的股份,，兩人合計持有公司79.40%的股份，處于絕對控股地位,。

或許正因為其大股東“一言堂”的地位,，致使科力爾的關(guān)聯(lián)交易不少，甚至有媒體稱其“善于跟自己做生意”,。

從舊版招股書中,，我們可以看到，報告期（2013~2015年）內(nèi),，公司及子公司永州科達向德和工貿(mào)租用廠房,，直到2015年末，這樁關(guān)聯(lián)交易才解除,。此外,，公司向德和工貿(mào)購買房產(chǎn)和土地使用權(quán)，已披露的數(shù)起交易金額 240多萬,。