本報(bào)訊 “干部政績考核，生態(tài)分占很大比重,；干部能不能提拔,，要看生態(tài)成績單，考核結(jié)果與績效考核密切掛鉤,，切實(shí)把生態(tài)績效作為干部政績的一項(xiàng)重要內(nèi)容,，真正使‘綠色元素’成為行政決策關(guān)鍵考量的因素,?！苯衲暌詠?，張家港市將“綠色GDP”納入干部政績考核，全力增強(qiáng)生態(tài)文明制度軟實(shí)力,。

據(jù)悉,，該市早在2013年度就專門出臺《生態(tài)文明建設(shè)績效考核實(shí)施辦法（試行）》，將新興產(chǎn)業(yè),、騰籠換鳳,、節(jié)能減排等生態(tài)環(huán)境指標(biāo)納入年度區(qū)鎮(zhèn)千分制,、部門百分制考核體系，持續(xù)加大考核權(quán)重、定期通報(bào)考核結(jié)果,。該市還出臺《鎮(zhèn)（區(qū)）黨政主要領(lǐng)導(dǎo)生態(tài)環(huán)境責(zé)任審計(jì)辦法（試行）》，在全國縣域城市中首家推行鎮(zhèn)（區(qū)）黨政主要領(lǐng)導(dǎo)生態(tài)環(huán)境責(zé)任制,，對相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)生態(tài)環(huán)境履職情況進(jìn)行任中和離任審計(jì),，特別是對鎮(zhèn)區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)任期內(nèi)對土地資源保護(hù)、環(huán)境質(zhì)量改善、生態(tài)效益,、環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)防范,、群眾評價(jià)等七個(gè)方面的指標(biāo)的落實(shí)情況進(jìn)行全面審計(jì)評價(jià),。審計(jì)結(jié)果作為干部考核、任免,、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù),。對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的因人為因素造成的嚴(yán)重?fù)p毀自然資源資產(chǎn)和重大生態(tài)環(huán)境污染損害責(zé)任事故,，要按有關(guān)規(guī)定和干部管理權(quán)限移送組織部門,、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)等,，依規(guī)依紀(jì)依法追究責(zé)任,。

根據(jù)規(guī)定，凡是發(fā)生嚴(yán)重破壞生態(tài)紅線,、造成惡性環(huán)境事件等情況的,，堅(jiān)決實(shí)行“一票否決”。在落實(shí)《張家港市“263”專項(xiàng)行動約談暫行制度》時(shí),，對存在履職不力、失職瀆職行為的黨員干部進(jìn)行約談和責(zé)任追究,。 （王 輝 錢秋松）