快遞小哥期待社會認同和職業(yè)發(fā)展

有關(guān)報告顯示,，2017年全國快遞業(yè)務(wù)量突破400億件,，快遞企業(yè)一線配送人員突破300萬人,；此外，外賣行業(yè)也擁有上百萬名專兼職的終端配送員,。該群體絕大部分為20至35歲的青年,，他們就是現(xiàn)實生活中路上疾馳、走街串巷的“快遞小哥”,。

他們工作時間長,、收入低，勞動權(quán)益難以維護,。據(jù)電商物流行業(yè)報告統(tǒng)計,，全國超過九成的配送員每天平均工作時長都超過8小時，超過10小時的占4成,，大部分配送員工資在3000~5000元之間。除少數(shù)直營快遞外,，大多數(shù)快遞公司采用加盟承包制,，承包點與配送員之間的勞動關(guān)系模糊，以低底薪和計件工資制為主,。

他們社會認可度不高,，心理壓力大。公眾對于配送員的工作狀態(tài),、辛苦和風(fēng)險程度缺乏了解,，“低學(xué)歷”“低素質(zhì)”仍是社會上部分人對該群體的印象，媒體多次曝出快遞小哥下跪,、外賣小哥被打的新聞,。該群體絕大部分是來自農(nóng)村的青年人，自尊心強,，工作中經(jīng)常感受到城鄉(xiāng)差距和社會地位的雙重落差,。

他們職業(yè)上升通道狹窄，社會交往面受限制,。相比其他行業(yè),，快遞從業(yè)人員缺乏綜合技能學(xué)習(xí)機會和職業(yè)發(fā)展空間。過長的工作時間和分散的居住方式,，使他們?nèi)狈εc社會的聯(lián)系,，遇到困難時難以獲得他人幫助，也擠壓了學(xué)習(xí)深造和交友戀愛的時間和途徑,。