各地高溫津貼支付時(shí)間,、費(fèi)用有所不同

由于全國氣候條件的差異,，各省份規(guī)定的高溫津貼發(fā)放時(shí)間有所區(qū)別。根據(jù)《防暑降溫措施管理辦法》第十七條規(guī)定,，高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)由省級(jí)人力資源社會(huì)保障行政部門會(huì)同有關(guān)部門制定,，并根據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r適時(shí)調(diào)整。例如北京,、山西等北方地區(qū)的發(fā)放時(shí)間段為6到8月,，海南省的發(fā)放時(shí)間長(zhǎng)達(dá)7個(gè)月,，為4到10月。

在津貼標(biāo)準(zhǔn)方面,，各省份區(qū)別也較大,。近期一些省份對(duì)高溫津貼作出了上調(diào)。江蘇將高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)從每月200元漲至300元,，每年支付時(shí)間為4個(gè)月（6月,、7月、8月,、9月）,。天津則是將防暑降溫費(fèi)、高溫津貼與上年度全市職工平均工資水平掛鉤,。2018年該市職工的防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為168元每月,，較上一年上調(diào)了10元，高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為31元每天,，比上一年上調(diào)了2元,。

高溫時(shí)期還可享受防暑降溫費(fèi)

除了高溫津貼，夏天還有一種福利叫防暑降溫費(fèi),。這個(gè)福利,，一般只要公司愿意，每個(gè)人都能領(lǐng)到,。因?yàn)榉朗罱禍刭M(fèi)是生產(chǎn)性的福利待遇,。所以，如果勞動(dòng)者不是高溫作業(yè),，不符合高溫津貼的領(lǐng)取政策,，夏季仍領(lǐng)到了降溫費(fèi)或降溫實(shí)物，那就說明公司的福利待遇比較好,，提供了防暑降溫費(fèi)這項(xiàng)福利,。

需注意的是，與高溫津貼不同,，防暑降溫費(fèi)屬于生產(chǎn)性的福利待遇,，高溫津貼是用人單位為高溫作業(yè)職工支付的特殊消耗補(bǔ)貼。單位可以根據(jù)實(shí)際情況選擇是否發(fā)放防暑降溫費(fèi),，而高溫津貼屬于勞動(dòng)報(bào)酬（工資）的組成部分,，該發(fā)而不發(fā)屬違法行為；未足額發(fā)放的,，視為拖欠或克扣工資,。