男子上班看黃網(wǎng)被解雇后索賠法院：公司解除合法

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2023-09-26 11:31:08 海峽網(wǎng)

原標(biāo)題：員工看色情網(wǎng)站被開除索賠30萬,，法院判了

馬上就中秋國慶小長假了，

上班的心思還在嗎,？

會上網(wǎng)沖浪“摸魚”嗎,？

有人在工作時間“摸魚”，

竟然還是在瀏覽色情網(wǎng)站,，

被公司發(fā)現(xiàn)并解雇,！

員工不服，提起上訴,，

法院會怎么判,？

【案件回顧】

林某2013年入職某通信公司，任工程師,，雙方簽訂無固定期限勞動合同,。

公司于入職當(dāng)天向其發(fā)放了《商業(yè)道德守則》和《員工手冊》。

公司《商業(yè)道德守則》規(guī)定：“IT資源不得用于處理,、發(fā)送,、檢索,、訪問、顯示,、存儲,、打印或發(fā)布涉及欺詐、騷擾,、威脅、違法,、種族主義,、有性傾向的、淫穢,、恐嚇,、誹謗或其他與職業(yè)環(huán)境不符的材料和信息?！?/p>

公司《員工手冊》規(guī)定：“員工有下列（包括但不限于）情形之一的,，即為嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度，公司有權(quán)立即解除與員工的勞動合同,，并無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：使用公司電腦或公司網(wǎng)絡(luò)等IT環(huán)境登錄非法網(wǎng)站,，或其它不符合公司價值觀的網(wǎng)站，如色情網(wǎng)站,、猥褻兒童網(wǎng)站和含有種族歧視及暴力內(nèi)容的網(wǎng)站的,。”

2020年2月,，公司發(fā)現(xiàn)并指出,，林某在工作時間使用公司電腦登錄瀏覽國外兒童色情圖片和視頻網(wǎng)站，嚴(yán)重違反了公司的《商業(yè)道德手冊》和《員工手冊》,，有違社會道德并涉嫌違法,，向其發(fā)送解除勞動合同通知書，并履行了告知工會的程序,。

而林某認(rèn)為公司屬違法解雇,，申請仲裁要求公司支付賠償金309074.64元。

仲裁委裁決：公司支付違法解除勞動合同賠償金,。

公司不服,，提起訴訟。

法院判決：公司解除合法

一審

法院審理認(rèn)為,，根據(jù)已查明事實,，公司提交的證據(jù)可以證明林某使用公司電腦在工作時間瀏覽相關(guān)不良網(wǎng)站、圖片的行為,，確實可能會影響正常工作,，并給公司網(wǎng)絡(luò)安全造成一定的隱患,。

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