陳捷首先承認(rèn),,此事是集團(tuán)下屬用人單位消防救援中心工作人員的失誤造成的,,“這個(gè)單位是后合并過(guò)來(lái)的,,今年是他們第一次開(kāi)展高校招聘工作,,他們單位負(fù)責(zé)審核的人對(duì)專業(yè)理解度不到位,,才出現(xiàn)這個(gè)情況,。另外,,在我們集團(tuán)還沒(méi)有完成最終審核前,,他們就提前將錄用通知發(fā)出去了,這個(gè)也是不對(duì)的,?!?/p>
陳捷介紹,連云港港口集團(tuán)下屬單位比較多,,每年的招聘都是由下屬單位上報(bào)用人計(jì)劃,,具體的審核都交由用人單位各自負(fù)責(zé),集團(tuán)只負(fù)責(zé)公示前的最終審核,,“比如今年我們招聘120人,,涉及到30多家單位,如果一開(kāi)始全部由我們來(lái)審核,,工作量就太大了,。”
陳捷表示,集團(tuán)作為連云港市國(guó)資委管理的國(guó)企單位,,招聘一直很規(guī)范,,這么多年從沒(méi)出現(xiàn)過(guò)問(wèn)題,招聘參照的是公務(wù)員和事業(yè)單位招考流程,,采取全流程審核,,在任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,都將終止招聘,,小溫的情況就是在公示前集團(tuán)人力資源部進(jìn)行審核時(shí),,發(fā)現(xiàn)他的專業(yè)與招聘需求不一致,“我們要求的是新聞學(xué)專業(yè),,而不是新聞學(xué)類,,我們審核的是專業(yè)類別,而不是大類,,小溫的是網(wǎng)絡(luò)與新媒體專業(yè),,所以兩者不一致,最終決定取消他的應(yīng)聘資格,?!?/p>
對(duì)于溫先生質(zhì)疑該崗位可能存在“蘿卜坑”的情況,陳捷表示不存在,。
他說(shuō),,在接到溫先生的反映后已經(jīng)進(jìn)行過(guò)調(diào)查,并安排消防救援中心對(duì)溫先生進(jìn)行回復(fù)和解釋,,如果對(duì)解釋不滿意,,溫先生可以向集團(tuán)申請(qǐng)復(fù)查,。
陳捷告訴記者,,小溫應(yīng)聘的這個(gè)崗位只招應(yīng)屆生,為了對(duì)下屬單位此次失誤進(jìn)行處罰,,集團(tuán)決定該崗位3年內(nèi)不再招人,,“如果真的是‘蘿卜坑’,那3年后,,這個(gè)假設(shè)的人就更不符合招聘條件了,。”
記者了解到,,此前,,在今年1月12日,連云港港口集團(tuán)有限公司消防救援中心向溫先生出具了書(shū)面回復(fù),,其中明確提到,,針對(duì)溫先生提出“蘿卜招聘”的質(zhì)疑,中心安排專人登門解釋。為杜絕發(fā)生違規(guī)行為,,集團(tuán)相關(guān)部門決定取消2024年度消防救援中心辦事員崗位招聘計(jì)劃,,3年內(nèi)不得開(kāi)展招錄工作。
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