專家提議取消教師帶薪寒暑假教育部門官方辟謠

小大

用微信掃描二維碼
分享至好友和朋友圈

關(guān)鍵詞：

2024-09-11 10:03:54 萬(wàn)晴教育指南

專家提議取消教師帶薪寒暑假

教師崗位作為事業(yè)單位的一部分，獨(dú)特之處在于享有帶薪寒暑假，這吸引了許多學(xué)生自小便立下從教志向,，其背后動(dòng)因往往并非對(duì)教育事業(yè)的熱愛(ài)或職業(yè)穩(wěn)定性，而是對(duì)長(zhǎng)假的向往,。

過(guò)去，公立中小學(xué)教師的薪酬待遇相比公務(wù)員存在顯著差距,。然而,，《教師法》關(guān)于教職工薪資福利不得低于本地公務(wù)員最低標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，不僅提升了教師職業(yè)的吸引力,，還逐步改變了人們對(duì)于教師職業(yè)的傳統(tǒng)觀念,，加劇了教師編制考試的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)。

在此背景下,，即便是在體制內(nèi),，公務(wù)員也開(kāi)始羨慕教師能利用寒暑假陪伴家人，而自己則需繼續(xù)工作,，難以抽身陪孩子出游，有時(shí)不得不求助于托管服務(wù),。體制外人士更是對(duì)教師的這一福利羨慕不已,，偶爾表現(xiàn)出不滿情緒，卻忽略了教師同樣艷羨公務(wù)員的朝九晚五工作制,，甚至愿意放棄帶薪假期以換取更為規(guī)律的工作時(shí)間,。

近期，網(wǎng)絡(luò)流傳教師的帶薪寒暑假可能面臨取消,，轉(zhuǎn)而實(shí)施朝九晚五制度的消息,，據(jù)稱這旨在提升教育環(huán)境，實(shí)現(xiàn)與體制內(nèi)其他職位的薪酬平等和管理一致性,，減少教師群體面臨的非議與工作負(fù)擔(dān),。傳言指出，假期中學(xué)生若有學(xué)習(xí)需求卻難以聯(lián)系到教師,，尤其在課外輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)大量關(guān)閉后,，這一問(wèn)題更加凸顯。若教師取消寒暑假,，將能更好地監(jiān)管學(xué)生假期學(xué)習(xí),，避免集中補(bǔ)作業(yè)的現(xiàn)象,。

同時(shí)，提及教師當(dāng)前所承受的工作壓力巨大,，平日工作時(shí)間常超過(guò)十小時(shí),，初中和高中教師更甚，加之課后延時(shí)服務(wù)的引入,，使得工作時(shí)長(zhǎng)進(jìn)一步不合理延長(zhǎng),。因此，提議采用朝九晚五制度,，專注于教學(xué)核心任務(wù),，而課后服務(wù)等事務(wù)可交由專門人員負(fù)責(zé)，既合理分配了人力資源,，又解決了部分就業(yè)問(wèn)題,，此建議得到了教師群體的廣泛歡迎。

12 全文共 2 頁(yè)下一頁(yè)

關(guān)閉

專家提議取消教師帶薪寒暑假 教育部門官方辟謠

相關(guān)新聞

今日熱點(diǎn)

頻道熱點(diǎn)

專家提議取消教師帶薪寒暑假教育部門官方辟謠