思科N加7裁員員工稱人性化科技巨頭縮編進行時

小大

用微信掃描二維碼
分享至好友和朋友圈

關(guān)鍵詞：

2024-09-22 08:33:32 新浪財經(jīng)

繼英特爾,、IBM之后,，科技行業(yè)再次傳出重大調(diào)整消息，思科（Cisco）被曝出正在進行裁員計劃,。據(jù)多方信源向鳳凰網(wǎng)財經(jīng)透露,，思科在本年度內(nèi)實施了第二輪裁員措施。

9月19日,，思科大連的多名員工確認收到了裁員通知,，涉及的正編員工（藍牌員工）人數(shù)約為300人。公司提供了兩種補償方案供選擇：一是即時離職,，補償方案為“N+7”,；二是延遲兩個月離職，則補償為“N+5”,。有消息稱,，思科未來的業(yè)務可能會大量轉(zhuǎn)移至印度或日本。

裁員的消息早自中秋節(jié)期間便開始在員工間流傳,，直至當日,，總部人力資源部門與眾多員工進行了面談，部分團隊甚至已舉辦了散伙飯,，有的項目組當即減少了三成人員,，后續(xù)裁員行動預計仍將繼續(xù),。

一名思科藍牌員工的家屬向我們透露，這次裁員似乎是全球性的舉措,，當前主要影響到約300名負責日韓項目的藍牌員工,，以及技術(shù)售后（TAC）等部門，紅牌員工（與第三方簽約的非正式員工）的裁員也可能隨后展開,，估計在未來三個月內(nèi),。

內(nèi)部人士指出，思科大連此輪裁員規(guī)模約為300人,，剩余員工未來也可能面臨類似安排,。另一知情者證實，盡管非正式員工當前尚未全員涉及,，但前景并不明朗,。

對于補償方案，一位前思科上海員工表示,，“N+7”的補償標準相對優(yōu)厚,，以往很多長期服務于思科的同事在裁員后都利用這筆補償款去旅行。而一位目前未受影響的大連員工則說,，雖然自己暫時安全,，但整個工作環(huán)境已充滿不安。

思科,，這家擁有40年歷史的全球網(wǎng)絡設備巨頭,，業(yè)務遍及物聯(lián)網(wǎng)、網(wǎng)絡安全,、視頻會議等多個領(lǐng)域,，并在全球范圍內(nèi)設有辦事處。自1994年進入中國以來,，思科在中國市場經(jīng)歷了快速擴張,，包括在上海建立研發(fā)中心及設立大中華區(qū)。它曾長期主導全球路由器和交換機市場,，與華為之間的競爭與摩擦也持續(xù)多年,。

今年年初，思科已削減約4000個工作崗位,。本次裁員是8月宣布的第二階段全球性裁員計劃的一部分,，預計裁員比例將達到7%，約6300個職位將受到影響,。思科官方表示,，此舉旨在為公司投資新增長點和優(yōu)化運營結(jié)構(gòu)鋪路。有內(nèi)部人士透露，近期大規(guī)模的收購行為,，如花費巨資購入Splunk公司,，可能是導致資金鏈緊張進而裁員的原因之一。

思科大中華區(qū)副總裁董玉玲在最近的公開活動中提及,，思科過去40年中進行了近300次收購,，其中以280億美元收購Splunk最為矚目，主要看中其在安全和數(shù)據(jù)分析方面的實力,。

然而,，除了并購動作外，思科面臨的業(yè)績下滑壓力也不容忽視,。2024財年第四季度報告揭示,，思科預計下一財年收入?yún)^(qū)間低于市場預期，同時,，該財季及全年凈營收與凈利潤均出現(xiàn)明顯下滑,，這是自2020年以來首次出現(xiàn)收入負增長。

當前,，科技行業(yè)裁員潮持續(xù)蔓延,，IBM、英特爾,、蘋果等企業(yè)均采取了大幅裁員措施以應對經(jīng)濟挑戰(zhàn)和業(yè)務重組需求,。針對大連裁員可能引發(fā)的后續(xù)合作影響，思科大連辦公室與傳播部門目前未給予明確回復,。

(責任編輯：張蕾)

關(guān)閉

思科N加7裁員員工稱人性化 科技巨頭縮編進行時

相關(guān)新聞

今日熱點

頻道熱點

思科N加7裁員員工稱人性化科技巨頭縮編進行時