涉密崗位工作的人員統(tǒng)稱為涉密人員,,他們是國家秘密產(chǎn)生、使用和管理的主體,。涉密人員管理是保密管理的核心要素和關(guān)鍵環(huán)節(jié),。一些涉密人員失泄密案件,案情觸目驚心,、發(fā)人深省,。某高新科技企業(yè)員工周某為滿足個人高消費(fèi)需求,無視保密規(guī)定及簽署的保密協(xié)議,,長期接受大量商業(yè)有償咨詢,。盡管知道咨詢方中有背景不明的境外機(jī)構(gòu)和個人,他仍提供工作掌握的國家秘密,。最終,,周某因涉嫌為境外非法提供國家秘密罪被國家安全機(jī)關(guān)移送審查起訴,案件正在進(jìn)一步審理中,。
某信息研究單位涉密人員陶某為了搜集工作資料成果并另謀職業(yè)發(fā)展,,利用單位網(wǎng)絡(luò)管理漏洞,未經(jīng)允許使用部門主管賬戶密碼下載內(nèi)網(wǎng)中的國家秘密信息,,并上傳至個人互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)盤存儲,。陶某因此被判犯非法獲取國家秘密罪,判處有期徒刑二年,。
康某與周某曾是某國家重點(diǎn)項目實驗室的同事,,關(guān)系密切。周某離職后,,二人經(jīng)常相約踢球聚會,。一次閑談中,周某向康某詢問某重點(diǎn)項目情況,,康某未加思索便透露了相關(guān)信息,,并提醒周某不要外泄。然而,,周某長期為境外機(jī)構(gòu)提供信息服務(wù),,蓄意向康某打探。康某因涉嫌故意泄露國家秘密罪,,周某因涉嫌為境外刺探,、非法提供國家秘密罪,均被國家安全機(jī)關(guān)移送審查起訴,,案件正在進(jìn)一步審理中,。
某企業(yè)員工李某因與同事王某有矛盾,竊取了王某保存的機(jī)密級國家秘密材料,,并以王某名義提供給境外機(jī)構(gòu),,試圖陷害王某。經(jīng)國家安全機(jī)關(guān)偵查,,李某的全部犯罪行為屬實,。李某因犯為境外非法提供國家秘密罪,被判處有期徒刑六年,。
保守國家秘密是每個公民的法定責(zé)任,,涉密人員尤其應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)保密觀念、強(qiáng)化保密意識,、規(guī)范保密管理,、嚴(yán)守保密紀(jì)律,始終懷揣維護(hù)國家安全的責(zé)任感,,做到心中有底線,、思想不松懈、行為不逾矩,,切實筑牢安全防線。
國安公布涉密人員失泄密案件11月10日,,國家安全部對外公布了4起涉密人員失泄密案件,。
2024-11-11 08:54:38國安公布涉密人員失泄密案件在涉密崗位工作的人員統(tǒng)稱為涉密人員,,是國家秘密產(chǎn)生、使用和管理的主體,。涉密人員管理是保密管理的核心要素和關(guān)鍵環(huán)節(jié),。
2024-11-10 10:28:23涉密人員失泄密案觸目驚心!有人陷害同事被判刑