就騙保案件相關(guān)問題,,記者聯(lián)系了阿斯利康方面,,不過截至發(fā)稿未獲回應(yīng)。
秦順律師對記者說:“如果只是個別員工存在違法違規(guī)行為,,那這可以說是個例,。但如果整個公司全國各地都存在醫(yī)藥代表篡改基因檢測報告騙保的情況,那是不是跟公司的規(guī)章制度,、經(jīng)營,、管理、文化等存在較大關(guān)聯(lián)呢,?阿斯利康全國各地都出現(xiàn)類似的騙保情況,,很難說只是員工的個人行為?!?/p>
“我們也問了當事人,,在正常情況下,你們能不能完成公司的指標,。當事人明確表示,,一般情況下是不可能完成指標的。由此可見,,公司給各級員工制定的指標確實是比較高的,。”秦順律師說,。
“醫(yī)藥代表兩頭都不討好,,牢要坐,,錢也要退?!鼻仨樎蓭煴硎?,涉案阿斯利康員工處在非常矛盾和尷尬的位置,公司合規(guī)部門要求禁止醫(yī)藥代表接觸病人,,禁止偽造檢測報告,。但是,市場或銷售部門的要求是可以接觸病人,,實際也是這么做的,。并且,在業(yè)績考核壓力以及獎金誘惑下,,醫(yī)藥代表自然而然或不得不鋌而走險,。