臨近歲末,互聯(lián)網(wǎng)大廠的年終福利又上熱搜了。和往年相比,,今年各大廠在“卷”年終福利的路上又有哪些新花樣?
京東:提前發(fā),,采銷全年平均23薪
多家媒體披露,,12月23日,京東發(fā)布了2024年年終獎發(fā)放計劃,,實現(xiàn)17薪的部門內(nèi)年度績效A+的員工將實現(xiàn)20薪,,京東采銷2024年平均23薪。
根據(jù)公告,,O序列員工將在1月26日(臘月二十七)收到年終獎,,而P序列員工則將在2月27日收到年終獎。同時有報道結(jié)合相關(guān)信息分析,,京東年終獎拉開差距后,,絕大多數(shù)員工均能拿到5到8個月年終獎,采銷甚至平均能拿到11個月,,而少部分年度績效為B-的員工能拿到3個月,。整體來看,京東的年終獎總投入將大幅增加,。
騰訊:春節(jié)假期調(diào)整至10天
12月23日,,騰訊內(nèi)部發(fā)布通知,,對春節(jié)假期進(jìn)行調(diào)整:原定2025年1月26日上班時間統(tǒng)一到1月25日,春節(jié)假期從1月26日到2月4日,,共計10天,。
早在今年7月,#騰訊薪酬大調(diào)整#就曾登上熱搜,。騰訊當(dāng)時發(fā)布全員郵件,,內(nèi)容主要涉及騰訊員工的薪資政策調(diào)整。
騰訊表示,,過去兩年,,外部環(huán)境的變化讓不少員工對于即時穩(wěn)定的現(xiàn)金流有了更高訴求。經(jīng)過慎重評估后,,決定今年除正常進(jìn)行年度薪酬回顧外,,還將對薪酬結(jié)構(gòu)做出兩個調(diào)整。一是進(jìn)行全公司薪酬結(jié)構(gòu)的調(diào)整,,把服務(wù)獎融入月薪,。二是將現(xiàn)有的“易居計劃”租房補貼融入月薪。服務(wù)獎從之前的年底一次性發(fā)放,,轉(zhuǎn)為平攤到12個月,,作為月薪基數(shù)的一部分發(fā)放。
騰訊年終獎由“服務(wù)獎+績效獎+特別獎”構(gòu)成,,其中的服務(wù)獎為固定的一個月薪資,,本次分?jǐn)偟饺昝吭碌牟⒎侨康哪杲K獎。據(jù)當(dāng)時信息,,此次調(diào)整從7月1日生效,,8月5日的發(fā)薪中體現(xiàn)。