男孩火鍋店上班被砸骨折。近日,,河南鄭州發(fā)生了一起意外事件,。一名年輕男孩在火鍋店工作時,因外棚支架突然傾倒導(dǎo)致骨折,,目前生活無法自理,。家庭索賠15萬元遭到店方拒絕,此事引發(fā)了廣泛關(guān)注,,網(wǎng)友們?yōu)槭軅男』飪焊械酵锵?,并對店方的態(tài)度表示不滿。
2月21日,,當(dāng)事人小苑按照店長的要求在店外拉棚子,,不料支架突然傾倒,,導(dǎo)致他右小腿和腰部嚴(yán)重骨折。家屬預(yù)估醫(yī)藥費,、護(hù)理費等共計15萬元,。盡管店方墊付了3000元住院費,但后續(xù)協(xié)商無果,。目前,,社區(qū)已介入?yún)f(xié)調(diào),希望能妥善解決此事,。
根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),,員工在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到的傷害應(yīng)認(rèn)定為工傷,,用人單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,。本案中,小苑是在執(zhí)行店長安排的工作任務(wù)時受傷,,符合工傷認(rèn)定條件,。然而,店方拒絕賠償?shù)膽B(tài)度令人費解,。
面對類似情況,,員工可以通過法律途徑維護(hù)自身權(quán)益。了解工傷認(rèn)定流程,、賠償標(biāo)準(zhǔn)以及維權(quán)途徑有助于在關(guān)鍵時刻做出明智選擇,。
此次事件再次提醒我們,企業(yè)在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時,,更要重視員工的安全保障,。只有構(gòu)建和諧的勞資關(guān)系,才能實現(xiàn)長遠(yuǎn)發(fā)展,。希望相關(guān)部門能依法處理此事,,為受傷小伙兒討回公道。