世界經(jīng)濟(jì)論壇最新發(fā)布的《2025年未來(lái)就業(yè)報(bào)告》預(yù)測(cè),，未來(lái)五年內(nèi)，全球職場(chǎng)將有22%的就業(yè)機(jī)會(huì)面臨變革,，新創(chuàng)造的工作崗位1.7億個(gè),，被替代的工作崗位9200萬(wàn)個(gè)，就業(yè)機(jī)會(huì)凈增7800萬(wàn)個(gè),。應(yīng)打造以人民為中心的AI就業(yè)友好型社會(huì),。

劉慶峰認(rèn)為，人工智能重塑勞動(dòng)力市場(chǎng)已成必然趨勢(shì),。他建議加強(qiáng)人工智能新職業(yè)的規(guī)劃與管理,，推動(dòng)AI新崗位的繁榮，系統(tǒng)性梳理AI時(shí)代產(chǎn)生的新崗位,，強(qiáng)化崗位認(rèn)證工作,。鼓勵(lì)高校、職校緊跟趨勢(shì),，調(diào)整人才培養(yǎng)計(jì)劃和課程設(shè)置,，科學(xué)指導(dǎo)職業(yè)生涯規(guī)劃,，加強(qiáng)AI技能培訓(xùn)，尤其要為低收入群體提供免費(fèi)培訓(xùn)機(jī)會(huì),。

他還提出構(gòu)建“就業(yè)監(jiān)測(cè)－預(yù)警－響應(yīng)”全鏈條監(jiān)測(cè)機(jī)制,，建立“AI就業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)平臺(tái)”，在長(zhǎng)三角,、珠三角等制造業(yè)集聚區(qū)試點(diǎn)“失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)”,。要求大規(guī)模部署AI的企業(yè)提交替代崗位數(shù)量、再就業(yè)方案等社會(huì)責(zé)任報(bào)告,，確保技術(shù)應(yīng)用與社會(huì)公平協(xié)同發(fā)展,。

劉慶峰還建議設(shè)置6至12個(gè)月的失業(yè)緩沖期，試點(diǎn)“AI失業(yè)保障專(zhuān)項(xiàng)保險(xiǎn)”,。采取“政府主導(dǎo)投保+商業(yè)機(jī)構(gòu)運(yùn)作”模式,，為最易被AI沖擊的崗位建立專(zhuān)項(xiàng)保障基金；引導(dǎo)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)開(kāi)發(fā)商業(yè)AI失業(yè)保險(xiǎn)產(chǎn)品,，為全社會(huì)提供更豐富的失業(yè)保障產(chǎn)品選擇,。

中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)信息中心發(fā)布的《生成式人工智能應(yīng)用發(fā)展報(bào)告（2024）》顯示，我國(guó)生成式人工智能產(chǎn)品的用戶(hù)規(guī)模已達(dá)2.49億人,。劉慶峰認(rèn)為,，生成式人工智能存在幻覺(jué)，特別是深度推理模型的邏輯自洽性提升,，使得AI生成內(nèi)容真假難辨。帶有算法偏差的虛假信息會(huì)被新一代AI系統(tǒng)循環(huán)學(xué)習(xí),，形成惡性循環(huán),，影響公眾信任和社會(huì)穩(wěn)定。

他認(rèn)為大模型生成“幻覺(jué)數(shù)據(jù)”正對(duì)互聯(lián)網(wǎng)帶來(lái)危害,。建議從技術(shù)研發(fā)和管理機(jī)制上構(gòu)建可信的信息環(huán)境,。建立安全可信、動(dòng)態(tài)更新的信源和數(shù)據(jù)知識(shí)庫(kù),，對(duì)不同類(lèi)型數(shù)據(jù)的可信度和危害程度建立標(biāo)簽體系,，降低人工智能幻覺(jué)出現(xiàn)的概率，提升生成內(nèi)容可靠性,。研發(fā)AIGC幻覺(jué)治理技術(shù)和平臺(tái),，定期清理幻覺(jué)數(shù)據(jù)。研究幻覺(jué)自動(dòng)分析的技術(shù)和軟件平臺(tái),，開(kāi)展幻覺(jué)自動(dòng)分析,、AIGC深度鑒偽、虛假信息檢測(cè),、有害內(nèi)容識(shí)別以及互聯(lián)網(wǎng)傳播溯源,，由相關(guān)部門(mén)定期清理幻覺(jué)數(shù)據(jù),，為公眾提供AIGC幻覺(jué)信息檢測(cè)工具與服務(wù)。