國家安全部通報發(fā)布跳槽人員提醒謹防泄密風險

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2025-03-25 08:45:34 百家號

國家安全機關近年來發(fā)現,，個別涉密單位人員在離職后，明知違反保密規(guī)定,，依然將原單位工作期間的涉密成果帶到新崗位,，造成失泄密隱患,。

徐某大學畢業(yè)后，在某重點科研院所涉密崗位從事軟件開發(fā)工作,，長期接受保密教育,。因與妻子兩地分居，他決定離職并到某市工作,。經面試，徐某被該市某高新技術企業(yè)錄用,。從原單位離職前,，徐某了解到新公司經營產品和自己在老東家接觸的研究成果高度相似。于是,，他在與外單位開展項目合作需要交接一批涉密電子文件時,，乘機從原單位的軟件配置管理庫下載了一批涉密文件至工作電腦，并以交接資料的名義經過審批后將相關涉密文件刻錄成光盤,，導入個人互聯(lián)網筆記本電腦中,。

進入新單位后，徐某繼續(xù)從事軟件開發(fā)相關工作,，他帶過來的“資源”似乎也確實發(fā)揮了一些作用,，這讓他沾沾自喜，自認為神不知鬼不覺,。不久,，新單位取得保密資質證書，可以參與部分涉密項目,，徐某也被定級為一般涉密人員,。由于有前期“成功”的操作經驗，徐某在明知保密規(guī)章制度的情況下,，還是屢次將新單位的涉密文件臨時導入自己電腦,，自認為用后刪除就可以不留痕跡,。

直到被國家安全機關調查，徐某才幡然醒悟,，悔不當初,。經查，徐某將原單位25份秘密級文件導入私人互聯(lián)網筆記本電腦,；將新單位2份涉密文件導入私人互聯(lián)網筆記本電腦,。鑒于接受詢問期間，徐某態(tài)度積極,，主動配合調查,，且暫未發(fā)現其非法持有的涉密文件有被進一步泄露、傳播的情況,，未造成較大現實危害,，國家安全機關會同有關單位依法對徐某作出行政處罰。對于涉事的兩家單位,，國家安全機關會同有關單位開展安全防范提醒,，指導涉事單位以此為鑒，強化措施補足漏洞,，排查安全防范風險隱患,，進一步加強涉密人員離職期管理，落實安全防范措施,。相關單位按照國家安全機關要求,，落實整改措施，取得較好效果,。

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