業(yè)內(nèi)人士指出,此類公司通過“廣撒網(wǎng)”簽約大量學(xué)生,,再利用其社會經(jīng)驗不足,、維權(quán)意愿低等特點(diǎn),以訴訟施壓牟取不當(dāng)利益,。法官魏若男建議,,年輕群體要提高防范意識和法律意識,簽署協(xié)議時應(yīng)仔細(xì)查看協(xié)議條款,,特別注意賞罰,、違約條款,切勿輕信口頭承諾,。當(dāng)收到邀約時,,如確有合作意向,應(yīng)選擇業(yè)內(nèi)知名度和專業(yè)度高的公司,盡量實地了解公司當(dāng)前運(yùn)營和主播培訓(xùn)情況,、公司體量,、個性化包裝方案等,并注意保存完整的溝通記錄等,。
吳恬建議,,求職者在面對“以小博大,保證先行”的誘餌時,,應(yīng)從三方面進(jìn)行鑒別:一是核實聯(lián)系人身份及資質(zhì),;二是對先行支付各類名目錢款的要求保持高度警惕;三是保留轉(zhuǎn)賬憑證,,一旦發(fā)現(xiàn)問題及時報警,。