從人員結(jié)構(gòu)來看,,隆基綠能的生產(chǎn)人員,、職能人員(行政人員)減少比例最多,均少了超過一半,,技術(shù)人員也同比減少42.8%,,銷售人員卻增加22.56%至1684人。員工人數(shù)的下降帶來了成本的下降,,2024年,,隆基的管理費用同比下降了30.22%,支付員工薪酬15.74億元,,同比下降了1/3,。
2024年,光伏企業(yè)背負“內(nèi)卷外堵”的壓力,,內(nèi)卷式競爭導(dǎo)致產(chǎn)能供大于求,、四大主材主流產(chǎn)品價格跌幅超過29%,外有關(guān)稅壁壘對海外需求,、東南亞產(chǎn)能造成沖擊,。光伏設(shè)備板塊近70家上市公司,近半數(shù)陷入虧損,。隆基綠能也在2024年年報中表示,,這是公司上市以來最困難的一年。
同處于新能源賽道的比亞迪和隆基,,一個大幅擴編26.5萬人,一個則裁撤半數(shù)員工,,處境冰火兩重天,,上演了2024年最撕裂的行業(yè)現(xiàn)場。
據(jù)Wind數(shù)據(jù),,2024年,,A股上市公司員工的平均年薪為20.4萬元,相較2023年的19.8萬元,上漲6000元,。其中,,3642家公司員工平均年薪上漲,占A股公司的比例達到67.3%
其中,,有4家公司人均年薪超過100萬元,,包括渤海租賃(000415)、中信金屬(601061),、陜國投A(000563)和地處福建的海通發(fā)展(603162),。這4家公司的員工數(shù)均不超過700人。
其中,,渤海租賃的人均年薪依舊最高,,達到184.6萬元,相較2023年增加16萬元,,是令人艷羨的打工天花板,。2024年,其員工人均創(chuàng)收6626萬元,。中信金屬的人均年薪為132.26萬元,,人均創(chuàng)收更高達4.8億元,是高產(chǎn)出高回報的表率,。
此外,,有兩家公司的人均薪酬為90多萬元,149家公司的人均薪酬超過50萬元,,超過30萬元的公司有743家,。
在人均薪酬高于60萬元的60家公司中,半導(dǎo)體業(yè)的公司達到24家,,占到四成的比例,,遠高于金融業(yè)的15家。
其中,,瀾起科技(688008)的人均薪酬超過90萬元,,海光信息(688041)的員工均薪達到83萬元,希荻微(688173),、裕太微-U(688515),、東芯股份(688110)、寒武紀-U(688256),、翱捷科技-U(688220),、泰凌微(688591)、燦芯股份(688691)等公司的人均薪酬均超過70萬元,。
東鵬飲料給董秘張磊開出546萬年薪,,相當于每天賺1.5萬元。這消息迅速登上熱搜,,因為兩年前他在另一家上市公司怡亞通的年薪只有34萬,。有人計算后發(fā)現(xiàn),他每次跳槽工資就翻了15倍
2025-04-09 10:18:42最強董秘跳槽經(jīng)歷3月13日,沈陽市疾病預(yù)防控制中心發(fā)布了涉企行政執(zhí)法檢查結(jié)果公示,,公布了專項排查,、重點領(lǐng)域檢查和投訴舉報檢查的結(jié)果
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