敏華控股公司高管規(guī)定上班照鏡子罰款,，強(qiáng)制加班并要求一天打卡六次

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2025-06-09 14:28:05 百家號(hào)

敏華控股因一名高管的不當(dāng)言論引發(fā)廣泛關(guān)注。這名劉姓高管在工作群中要求員工不得在工位就餐,，強(qiáng)制加班并要求一天打卡六次,，否則自行離職。他還表示,，發(fā)現(xiàn)員工上班時(shí)間不在工位上,，如上廁所、照鏡子等行為,，將進(jìn)行罰款,。例如，打游戲直接開(kāi)除，吃東西則分別對(duì)領(lǐng)導(dǎo),、主管和次主管罰款2000元,、1000元和500元。此外,，劉某還規(guī)定下班不關(guān)電腦罰100元,，并稱這些罰款將用于團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)費(fèi)，購(gòu)買書(shū)籍建圖書(shū)館,。

該言論在網(wǎng)絡(luò)上引起熱議,。據(jù)芝華仕電商部員工提供的《關(guān)于互聯(lián)網(wǎng)品牌中心8S辦公環(huán)境管理規(guī)定》顯示，公司要求離開(kāi)工位超過(guò)10分鐘需鎖屏,，離開(kāi)時(shí)椅子歸位,。違反規(guī)定的直接責(zé)任人處以50元經(jīng)濟(jì)處罰，所屬部門(mén)負(fù)責(zé)人處以100元經(jīng)濟(jì)處罰,，所有違規(guī)罰金均納入“8S激勵(lì)基金”統(tǒng)一管理,。

敏華控股公司高管規(guī)定上班照鏡子罰款，強(qiáng)制加班并要求一天打卡六次

針對(duì)網(wǎng)絡(luò)上的討論,，敏華控股旗下芝華仕相關(guān)負(fù)責(zé)人回應(yīng)稱已經(jīng)了解此事,，具體情況還在調(diào)查中。截至發(fā)稿前,，調(diào)查結(jié)果尚未公布,。

敏華控股公司高管規(guī)定上班照鏡子罰款，強(qiáng)制加班并要求一天打卡六次

敏華控股于2010年在香港上市,，財(cái)報(bào)顯示,，截至2024年9月30日，公司共有2.7萬(wàn)名員工,。最新財(cái)報(bào)顯示,，敏華控股面臨營(yíng)收與利潤(rùn)雙降的壓力。報(bào)告期內(nèi),，公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)收169.03億港元,，同比下滑8.2%；凈利潤(rùn)20.63億港元,，同比下跌10.4%,。國(guó)內(nèi)銷售收入同比銳減17.2%至99.27億港元，占總收入比重從65%降至58.7%,。沙發(fā)及配套產(chǎn)品的銷售收入下降7.2%,，床具及配套產(chǎn)品收入下降19.4%，其他產(chǎn)品收入下降8.4%,。反映消費(fèi)信心不足,、行業(yè)產(chǎn)能過(guò)剩及價(jià)格戰(zhàn)壓力,。海外市場(chǎng)收入有所增長(zhǎng)，但規(guī)模僅為國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的七成,，且面臨海運(yùn)成本飆升等不確定性,。

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