據(jù)了解，即將實施的中央企業(yè)黨建工作責(zé)任制辦法,，其中內(nèi)容之一,，就是以制度形式明確專職副書記抓黨建各方面職責(zé)和責(zé)任，并以明責(zé)問責(zé)推動黨的建設(shè)落實到位,，讓其能專心專責(zé),、撲下身子抓黨建,。

“中央企業(yè)配備黨委（黨組）專職副書記，不是管黨治黨責(zé)任的交接和轉(zhuǎn)移,，而是管黨治黨責(zé)任的強化和分擔(dān),。”姚煥特別強調(diào),，設(shè)立專職副書記作為直接責(zé)任人的目的,，是協(xié)助書記抓黨建，將管黨治黨責(zé)任進一步明確下來,、落實下去,，企業(yè)“一把手”即黨組書記仍然是抓黨建的第一責(zé)任人,，要親自部署重要工作,、親自過問重大問題、親自協(xié)調(diào)重要環(huán)節(jié),。

對專職副書記,，不僅給位子,，更要暢通出口?！皩Ｂ毟睍泹徫皇桥囵B(yǎng)一批既會管理,、善經(jīng)營,，又講政治、懂黨建,，治國理政復(fù)合型人才的重要平臺?！币ń榻B,，在這個崗位上,，能培養(yǎng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員抓黨建的專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng),、專業(yè)方法,，增強管黨治黨意識,，提高黨建工作能力，有利于他們成為講政治的企業(yè)家,、管企業(yè)的政治家,。

向基層單位延伸配備，加強黨建工作領(lǐng)導(dǎo)力量

2016年7月27日下午,，剛上任6天的國家電力投資集團公司黨組副書記余劍鋒,，就到其黨建聯(lián)系點國家核電技術(shù)公司講授《學(xué)好黨章黨規(guī)，努力增強和踐行“四個意識”》的專題黨課,；在公司“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,，徐劍鋒建議開展黨群干部大培訓(xùn)，打造職業(yè)化黨建工作者隊伍,。

德配位,、行在軌。上任伊始,，許多央企專職副書記就開始在自身崗位上施展拳腳,。

2016年10月11日，在中國有色集團黨委召開的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育調(diào)研座談會上,，黨委副書記董長清對集團公司前一階段學(xué)習(xí)教育工作特點及存在問題進行了分析,，對下一步抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育進行部署。

在黨委（黨組）副書記的推動下,，中國建筑工程總公司新建黨組織285個,，新設(shè)黨群工作部門155個，新增黨群工作人員793名,；中國電子信息產(chǎn)業(yè)集團有限公司建設(shè)“黨建云”,，在網(wǎng)上開展“三會一課”、黨建工作考評,，開展組織活動125次,。

……

通過近1年的探索實踐，全面設(shè)立專職副書記,，使國企黨建弱化淡化虛化邊緣化問題明顯改善,。“專職副書記配與不配迥然不同,，黨建工作力度迥然不同,，黨建工作氛圍迥然不同?！币ū硎尽?/p>

下一步,，中央企業(yè)將繼續(xù)深化和加強專職副書記選配和日常管理,，特別是推動專職副書記配備向符合條件的基層單位延伸。中央企業(yè)所屬3019個二級單位,，目前已經(jīng)配備了1181名專職副書記,，占比約40％,。對符合條件、規(guī)模較大,、黨委（黨組）書記同時擔(dān)任其他主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的二,、三級企業(yè)，也得根據(jù)需要加快配備專職副書記,，切實加強中央企業(yè)及所屬企業(yè)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)力量,。

最近，國資委黨委開展中央企業(yè)黨組織負責(zé)人向國資委黨委作黨建工作述職工作,，其中,，有18家中央企業(yè)專職副書記作現(xiàn)場述職?！拔覀儗⒅笇?dǎo)中央企業(yè)建立黨建工作考核評價機制,，全面推行基層黨組織書記抓黨建述職評議考核，對履職不到位的嚴(yán)肅問責(zé)追責(zé),?！币ㄕf。

姚煥表示,，專職副書記應(yīng)專心專責(zé),，不折不扣推進中央企業(yè)黨建重點工作，抓緊解決中央企業(yè)黨建工作中多年難以推動的“老大難”問題,，如黨建機構(gòu)設(shè)置,、人員配備、領(lǐng)導(dǎo)力量,、經(jīng)費保障,、責(zé)任落實等，進一步夯實央企黨建工作基礎(chǔ),，使央企黨建嚴(yán)起來,、實起來、強起來,。