我國勞動力人口不存在總量不足問題

　　發(fā)改委回應地方“搶人大戰(zhàn)”

針對南京、武漢,、成都,、西安、長沙,、天津等二線城市相繼出現(xiàn)的“搶人大戰(zhàn)”現(xiàn)象,，國家發(fā)改委新聞發(fā)言人孟瑋昨天回應稱，既要“引才引智”,，更要“用人留人”,。孟瑋介紹，我國勞動力人口不存在總量不足的問題,。從勞動力人口總量來看,，目前中國16歲至59歲的勞動年齡人口規(guī)模仍然保持在9億數(shù)量級。

　　最新：天津昨天加入“搶人大戰(zhàn)”

昨天舉辦的第二屆世界智能大會開幕式上,，天津發(fā)布了備受關注的新人才引進政策——“海河英才”行動計劃,。新政策大幅放寬人才落戶條件,、自主選擇落戶地點、大幅簡化落戶辦理程序,。這意味著,，繼南京、武漢,、成都,、西安、長沙等城市之后,，天津也加入“搶人大戰(zhàn)”行列,。

據(jù)介紹，天津人才引進新政具體條件包括,，學歷型人才：全日制高校本科畢業(yè)生不超過40周歲,、碩士不超過45周歲、博士不受年齡限制,，就可以直接在天津落戶,，不需要其他任何條件。資格型人才：獲得副高級及以上職稱,，以及擁有國內(nèi)外精算師,、注冊會計師、注冊稅務師,、注冊建筑師,、律師等執(zhí)業(yè)資格的，可直接落戶天津,。技能型人才：高等職業(yè)院校畢業(yè)并在天津工作滿1年或中等職業(yè)院校畢業(yè)并在天津工作滿3年,，具有高等職業(yè)資格、不超過35周歲,，具有技師職業(yè)資格,、不超過40歲，具有高等技師職業(yè)資格,、不超過50周歲的,，可直接落戶天津。創(chuàng)業(yè)型人才：創(chuàng)辦符合天津產(chǎn)業(yè)政策且企業(yè)穩(wěn)定運行超過1年,，個人累計繳納所得稅10萬元以上的,，可直接落戶天津。創(chuàng)業(yè)人才無年齡限制,。此外,，對人工智能、生物醫(yī)藥,、新能源新材料等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領域重點企業(yè)的急需型人才,，由企業(yè)家自主確定落戶條件,。

　　回應：“引才引智”更要“用人留人”

近期，不少城市出臺了一些政策來吸引大學生落戶,，有一些城市還打出了一些像“打造大學生最友好城市”之類的口號,。對此，孟瑋昨天表示,，隨著各大城市持續(xù)推進產(chǎn)業(yè)轉型升級,，新增的就業(yè)崗位多、人才需求量大,，對人才的競爭成為必然,，地方政府紛紛出臺人才新政，支持大學生落戶,，體現(xiàn)了對人才的重視,，是對過去“重物輕人”傳統(tǒng)的城市發(fā)展觀念的一個調(diào)整。