8月31日,，法國政府公布了勞工法改革相關(guān)的5項(xiàng)行政命令,，意圖放松勞動法規(guī),，提高中小企業(yè)用工靈活性,。"慣壞了"的法國勞工制度如何拖累法國經(jīng)濟(jì),？法國失業(yè)率高企不下,，此次改革能否破局,？此前三位總統(tǒng)都曾對勞工法發(fā)起沖擊,，都因遭遇強(qiáng)烈反對而退讓，這次馬克龍能成功嗎,？央廣《王冠紅人館》為您深度解析法國勞動法能否輕裝上路,。

　　法國總統(tǒng)馬克龍

　　一、聚焦--法國公布勞工法改革引爭議

8月31日,，法國政府公布了勞工法改革相關(guān)的5項(xiàng)行政命令,，如在雇主無正當(dāng)理由解雇職工的訴訟中，對勞資仲裁法庭可裁定的解雇賠償金額設(shè)立上限;提高解雇賠償?shù)姆ǘń痤~等,，引發(fā)各方熱議,。

法國總理府提供的資料顯示，新的改革法令包括36條具體措施,，其中多項(xiàng)規(guī)定有利于提高中小企業(yè)用工靈活性,。新法令明確規(guī)定遠(yuǎn)程辦公勞動者將和其他員工享有同等權(quán)益；在雇主無正當(dāng)理由解雇職工的訴訟中,，對勞資仲裁法庭可裁定的解雇賠償金額設(shè)立上限;提高解雇賠償?shù)姆ǘń痤~等,。

法國政府將于9月18日推出最終版本的法國勞工法改革法案，這項(xiàng)由馬克龍推動的改革舉措目前在法國引起了爭議,。據(jù)法國《回聲報》報道,，由于法國議會今年夏天通過了使政府法令具有法律效力的法案，因此新的改革法令無需經(jīng)過漫長的議會審批程序即可生效,。

二,、解析--法國勞動力市場僵化 改革松綁勢在必行

　　法國勞工法過度保護(hù)，失業(yè)率居高不下

法國當(dāng)前的失業(yè)率為9.5%,，相比前幾年年高于10%的水平已有所回落,。雖然這一低于西班牙或意大利，但卻幾乎是德國,、荷蘭,、美國和英國失業(yè)率的兩倍,。失業(yè)率數(shù)10年來居高不下，法國歷屆政府都曾承諾要重振就業(yè),，但均未成功,。上屆政府認(rèn)定就業(yè)市場的固化是造成法國大規(guī)模失業(yè)的癥結(jié)之一，誓言推動勞動法改革,，但雷聲大雨點(diǎn)小,，不僅未能改善就業(yè)，反而引起勞資雙方的強(qiáng)烈不滿,。