對(duì)于徐科長(zhǎng)的宣傳和解釋,，負(fù)責(zé)人表示能夠理解和接受,，不再提出異議，并當(dāng)場(chǎng)表態(tài),，讓王某享受工傷待遇,，一周后還要親自上門慰問,。

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上班途中職工不慎摔倒受傷算不算工傷,？

上班途中自己不慎摔倒受傷，算不算工傷?24日,，成都市人社局給出官方回答：上班途中自己不慎摔倒受傷是不算工傷的!

成都市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人解釋，因?yàn)榘凑铡豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條第六項(xiàng)的規(guī)定,，在上下班途中,，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通,、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的才能認(rèn)定為工傷,。

該負(fù)責(zé)人表示，此項(xiàng)規(guī)定包括三個(gè)方面條件：一是上下班途中：指往返于工作單位和居住地之間的合理時(shí)間,、合理路線上;二是必須是發(fā)生交通事故(包括城市軌道交通,、客運(yùn)輪渡、火車事故)受到的傷害;三是在交通事故中受傷職工本人承擔(dān)事故非主要責(zé)任(非本人主要責(zé)任的認(rèn)定,，應(yīng)該以有關(guān)機(jī)關(guān)出具的法律文書或者人民法院生效的裁決為依據(jù)),。上述三個(gè)方面的條件缺一不可，必須同時(shí)具備,。

而上班途中自己不小心摔跤本質(zhì)上是由于自己疏忽或者一些自然因素造成的,，也并非是交通事故或城市軌道交通、客運(yùn)輪渡,、火車所造成,，所以不能夠認(rèn)定為工傷!

知識(shí)延伸：

哪些情況可認(rèn)定為工傷?

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,，以下幾種情況可認(rèn)定為工傷：

1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),，因工作原因受到事故傷害的;

2,、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

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