記者看到,，張珂發(fā)送的每條語音消息為10秒至35秒不等,。

張珂說,，他按照要求轉化為文字消息重新發(fā)送消息后,，以為此事就翻篇了，但讓他沒想到的是,，接下來竟然會被公開批評,。

張珂回憶，4月初開總結會,，主管在會上突然提到工作態(tài)度問題,，并翻開自己的手機微信稱：“看，這是有的同事給我發(fā)消息匯報工作的情況,，一大段一大段地發(fā)語音消息,，難道就不能發(fā)文字嗎？發(fā)送文字會浪費很多時間嗎,？總之,，我認為這樣做顯得態(tài)度很不端正?！?/p>

張珂說,，當時他的臉都羞紅了，因為主管打開的正是他和主管的微信對話框,。

張珂還說,，主管在會上還宣布，以后匯報工作可以使用微信,，但一律以文字形式,。

原因是“發(fā)送文字效果更好”

張珂告訴記者，給主管匯報工作發(fā)的是語音消息,，邏輯清晰,，也很有禮貌，沒有冒犯主管的意思,。會上被主管批評后,，他一直很想和主管解釋溝通，卻又不知道怎么開口,，“才來這個單位沒多久,，很擔心因為這事給領導留下不好的印象”,。

15日上午11時，記者撥通了張珂的主管付女士的電話,。

對于張珂的擔心,，付女士笑著表示：張珂多慮了，她只是想強調一下態(tài)度問題,。

付女士說,，其實不止張珂，她時不時會收到下屬員工匯報工作的語音消息,，但是像張珂這樣連續(xù)發(fā)送較長時間的語音,，效果可能并不好。有的語音消息,，受環(huán)境或對方語言表達能力等問題影響,，她得反復聽幾遍才聽得清楚明白。而且,，語音雖然可以轉換成文字,，但有時候轉換出來可能和原意有差別，更何況,，重慶話不支持語音轉換,。“所以我覺得,，如果是交流工作,，發(fā)送文字效果更好?！备杜空f,。

調查

哪些情況不宜發(fā)送語音？

采訪完張珂之后,，慢新聞-重慶晚報記者隨機采訪33名讀者（年齡從19歲到45歲）發(fā)現(xiàn),，超過6成受訪者表示，在工作上,，更愿意收到文字消息；在不少情況下,，很煩收到語音消息,。

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