本科入職獎(jiǎng)6萬(wàn)、技術(shù)能手每月補(bǔ)貼，詳解北京養(yǎng)老人才培養(yǎng)新政(2)

小大

用微信掃描二維碼
分享至好友和朋友圈

關(guān)鍵詞：

2020-11-28 15:24:58 新京報(bào)

《實(shí)施辦法》規(guī)定,，養(yǎng)老護(hù)理員須取得養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)后,，方可享受養(yǎng)老護(hù)理崗位獎(jiǎng)勵(lì)津貼,。

“考慮到如果由養(yǎng)老機(jī)構(gòu)給養(yǎng)老護(hù)理員發(fā)放護(hù)理崗位獎(jiǎng)勵(lì)津貼,，可能會(huì)導(dǎo)致養(yǎng)老機(jī)構(gòu)為降低支出成本,，將獎(jiǎng)勵(lì)津貼折抵薪酬待遇，減少原本應(yīng)由機(jī)構(gòu)負(fù)擔(dān)的人力成本,。”李紅兵介紹,，為確保達(dá)到提升養(yǎng)老護(hù)理員薪酬待遇的預(yù)期政策效果,，《實(shí)施辦法》規(guī)定，養(yǎng)老護(hù)理崗位獎(jiǎng)勵(lì)津貼由各區(qū)民政局通過(guò)民政資金統(tǒng)發(fā)監(jiān)管平臺(tái)直接發(fā)放養(yǎng)老護(hù)理員本人,，特別明確提出,，獎(jiǎng)勵(lì)津貼不得折抵養(yǎng)老護(hù)理員薪酬待遇。如發(fā)現(xiàn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)違規(guī)將獎(jiǎng)勵(lì)津貼折抵養(yǎng)老護(hù)理員薪酬待遇情形的,，經(jīng)核查屬實(shí)的,，將把相關(guān)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)納入信用黑名單。

養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)資格證取消如何獲取補(bǔ)貼,？

李紅兵表示,，盡管2017年國(guó)家取消了養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)資格鑒定，但在2017年9月前已取得職業(yè)資格證書(shū)且在北京市養(yǎng)老機(jī)構(gòu)內(nèi)從事養(yǎng)老護(hù)理服務(wù)的養(yǎng)老護(hù)理員,，可享受養(yǎng)老護(hù)理崗位獎(jiǎng)勵(lì)津貼。

同時(shí),，考慮目前職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作尚未全面開(kāi)展,，《實(shí)施辦法》設(shè)置了兩年的過(guò)渡期，未取得等級(jí)證書(shū)的每人每月補(bǔ)貼300元,，兩年后未取得職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的不再給予補(bǔ)貼,。

李紅兵介紹，下一步,，北京市將啟動(dòng)職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作,，凡經(jīng)人力社保部門(mén)或教育部門(mén)認(rèn)定、可開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作的單位,，均可頒發(fā)養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)技能等級(jí)證書(shū),。對(duì)于取得職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的養(yǎng)老護(hù)理員，可享受養(yǎng)老護(hù)理崗位獎(jiǎng)勵(lì)津貼,。職業(yè)技能等級(jí)證書(shū),，不受頒發(fā)單位所在省市地域限制。

“這里需要特別強(qiáng)調(diào)的是,，養(yǎng)老護(hù)理崗位獎(jiǎng)勵(lì)津貼的發(fā)放對(duì)象不包含事業(yè)單位編制養(yǎng)老護(hù)理員和兼職養(yǎng)老護(hù)理員,。”李紅兵表示,。

首頁(yè)上一頁(yè)123 4 全文共 4 頁(yè)下一頁(yè)

關(guān)閉

本科入職獎(jiǎng)6萬(wàn)、技術(shù)能手每月補(bǔ)貼，詳解北京養(yǎng)老人才培養(yǎng)新政(2)

相關(guān)新聞

今日熱點(diǎn)

頻道熱點(diǎn)