員工苑女士等六人因向公司追討欠薪而提出仲裁,,卻遭遇公司公開其個人信息,,此事在網(wǎng)絡(luò)上引起廣泛關(guān)注。4月25日,,苑女士透露,,雙方的勞動仲裁已在4月15日、16日舉行,,仲裁結(jié)果將在一個月內(nèi)公布,。對于公司公開其身份信息的行為,她已咨詢律師,,計劃在仲裁結(jié)果出爐后另行起訴,。
石家莊橋西區(qū)勞動爭議仲裁委員會的一名工作人員證實,仲裁結(jié)果將在一個月內(nèi)告知六位當事人,。關(guān)于企業(yè)公示仲裁員工信息的情況,,員工有權(quán)單獨提起訴訟,與當前的勞動仲裁案件無關(guān),。
北京實景律師事務(wù)所律師李晶指出,,企業(yè)擅自公開參與仲裁勞動者的信息,可能侵犯其個人信息權(quán)和隱私權(quán),。
首輔工程設(shè)計有限公司通過微信公眾號發(fā)布了一篇名為《勞動仲裁申請書公示》的文章,,其中詳盡披露了六名申請仲裁員工的個人信息,包括姓名,、出生日期,、身份證號,、手機號,甚至附上了完整的勞動仲裁申請書掃描件,,進一步暴露了他們的家庭住址,。劉女士是六名申請仲裁者之一,她表示自己起初并不知曉公司公開其個人信息,,直至近日頻繁接到陌生來電,,才得知信息遭泄露。劉女士透露,,他們已報警并尋求律師幫助,,待仲裁結(jié)果揭曉后,將就公司侵犯隱私提起訴訟,。
六份申請書中顯示,,六名員工于2021年至2023年初入職,最長欠薪期長達21個月,,最短也有8個月,,涉及財務(wù)、經(jīng)理,、助理,、行政等多個崗位,累計追討欠薪金額為73.5萬元,。申請對象為首輔工程設(shè)計有限公司石家莊橋西分公司,,同時將總公司列為第三人,要求二者共同承擔責任,。
苑女士作為石家莊橋西分公司經(jīng)理,,與其他五名下屬一起提起仲裁。她表示,,由于項目回款問題,,分公司運營期間多次出現(xiàn)欠薪,員工們寄望于公司發(fā)展好轉(zhuǎn)后補發(fā)薪資,。然而,,自去年七八月份總公司提出撤銷分公司并更換經(jīng)理職位后,員工們決定索要欠薪,。在這一過程中,,總公司要求他們交出公章、業(yè)務(wù)合同,、員工勞動合同等材料,。
一員工就因深夜發(fā)布了一條對同事不滿的微信朋友圈結(jié)果被公司辭退!員工委屈,,訴至法院,!那么,法院會怎么判,?事件回顧小葉2006年8月21日入職廣州某公司,。
2024-01-17 11:21:29員工發(fā)文表達對同事不滿被辭你是否收到過這樣的短信:“秒殺低價……退訂回TD”?你在休息時是否有過這樣的經(jīng)歷:昏昏欲睡時手機突然叮的一聲彈出消息
2024-03-14 13:35:27男子半夜收營銷短信怒將商家起訴總臺記者當?shù)貢r間6月20日獲悉,,美國航空公司(American Airlines)因一起將乘客趕下飛機的事件對涉事員工采取停職措施
2024-06-21 08:56:36美國航空公司被起訴種族歧視4月15日,一名新能源車企員工在社交平臺透露,,他購入小米SU7創(chuàng)始版汽車后不久,,遭到公司解雇。公司以違反競業(yè)協(xié)議為由執(zhí)行了這一決定,,且未支付任何賠償金
2024-04-17 08:32:59極越員工曠工去提小米SU7被辭退