當高學歷女性決定生育二孩新面貌與母職困境(2)

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2024-11-08 11:12:19 網(wǎng)易

當夫妻雙方都是獨生子女時,，還會出現(xiàn)“二孩跟誰姓”的新話題。受訪者中有八例孩子隨母姓,，其中七例是二孩隨母姓,?！肮谛諜?quán)”的改變反映了女方經(jīng)濟條件優(yōu)于男方,、女方在孫輩撫養(yǎng)上付出更多等家庭權(quán)力博弈，也體現(xiàn)了性別平等的推動,。

盡管這些女性經(jīng)濟條件和受教育情況較好,，但在做母親的角色中面臨的困境與普通人無異。高學歷女性在家庭中承擔了大量決策和育兒任務,，而丈夫在生育一孩后的參與度較低,，直到生育二孩后才有所增加。這導致很多家庭爆發(fā)矛盾,。

一旦成為母親,，她們還面臨“母職懲罰”。例如,，蘇曉潔為了照顧女兒跳槽到外資藥企,，收入不變但不再值夜班，二孩出生后又跳槽到社區(qū)醫(yī)院,，收入減少三分之二,。與此同時，她的丈夫事業(yè)發(fā)展越來越好,，收入躋身業(yè)界頂流,，但對家庭的責任感并未增加。

沈洋和蔣萊在書中也分享了自己的經(jīng)歷,。蔣萊在意外懷孕后,，面臨生育后的種種操心。沈洋在婚禮上強調(diào)構(gòu)建性別平等的家庭，但疫情打破了他們的生活節(jié)奏,，育兒壓力增大,。最終他們重新找了育兒嫂，夫妻關系才得以緩和,。

此外,，書中還探討了“全職爸爸”現(xiàn)象，指出無論男性還是女性,，承擔照料勞動都會受到社會輕視,。在日本，男性休育兒假的情況較少,，因為文化傳統(tǒng)仍然是“男主外,、女主內(nèi)”。在中國,，全職爸爸尚未形成規(guī)模,，但也體現(xiàn)了男性氣質(zhì)的妥協(xié)。

對于“新老人”現(xiàn)象,，蔣萊和沈洋認為這不是沖突,，而是老人追求多樣化生活的體現(xiàn)。年輕母親越來越注重實現(xiàn)自我價值,，希望在工作和家庭之間保持平衡。因此,，社會需要提供托育服務和支持政策，包括生育補貼和靈活就業(yè)支持,，同時要求男性強制休產(chǎn)假,，以促進性別平等,。

理想的婚姻和家庭應該是雙方平等尊重，共同協(xié)商解決問題,。新型婚姻文化進入社會后,，更多人希望選擇能夠平等交流和協(xié)商的伴侶。親密關系教育從小做起,，幫助年輕人建立健康的親密關系,，從而更好地面對婚姻和育兒的挑戰(zhàn)。當高學歷女性決定生育二孩,！

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(責任編輯：盧其龍 CN070)

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